王道玉:落實“兩個規範”應具備五種素質

“兩個規範”即規範幹部的管理行為和職工的操作行為，在煤炭企業中要真正落實好“兩個規範”，落腳點就必須是在生產一線，使規範管理行為和操作行為成為幹部和職工的自覺行為。

實現“兩個規範”首先要把人的素質放在第一位。素質高的人，往往在接受一項工作後，要啟動自己的思維運作，聯想工作的全過程，考慮較多，經過較全麵的考慮之後，就會產生出一套完整的工作思路，然後付諸實施。其結果自然是既保證了安全，又保質保量地完成了任務。而素質不高的人，往往表現出工作考慮不全麵，工作憑感覺，怎麼省事怎麼幹，最終的結果是工作質量沒有保證、工作標準低、工作組織混亂、工作安全性差，甚至給安全生產留下隱患。素質集中體現了職工工作責任心，反映出職工對安全生產的重視程度，在安全生產的全過程中起著至關重要的作用。現在，大多數職工對安全生產有足夠的重視，對不安全的危害有充分的認識，能夠自覺地遵守規章製度。但也有部分職工，工作存在僥幸心理，“看慣了，幹慣了，習慣了”，對違章的危害雖有所認識，總認為幹過多次都沒出現過問題，何必再去找那個麻煩，從思想上就放鬆了警惕，工作中就出現違章。所以，筆者認為，要實現“兩個規範”應具備以下五種素質。

一是豐富的安全理論知識。煤礦有著特殊的作業環境，自動化程度還不高，人為因素多，生產作業環境變化快，要實現生產行為安全和設備運轉安全，就要熟知施工現場條件和設備性能，“知己知彼，百戰不殆”，隻有具備了豐富的安全理論才能有03manbetx 問題、解決問題的能力，才能夠辨識風險，增強預防02manbetx.com 的能力和自覺性。沒有充分的安全理論知識準備就會失去保障安全生產的根基。提高職工安全理論水平的方法很多，如開展每日一題學習、3D動漫展播等職工喜聞樂見的安全教育、文化活動，都可以使職工在潛移默化中提升安全理論水平。

二是嫻熟的安全操作技能。嫻熟的安全操作技能是生產過程安全的保證。什麼是安全生產呢?所謂安全生產就是通過人、機、環境等因素的和諧運作，使生產活動中危及生產作業者生命和身體健康的各種事物風險及傷害因素始終處於有效的控製狀態。嫻熟的安全操作技能就是掌握控製風險最實效的方法。掌握嫻熟的安全技能，就需要理論結合實踐，在生產過程中“勤學、好問、精思、多跑、善看”，鍛煉出辨析02manbetx.com 的能力、預防隱患的技術、躲避災害的本領、自救互救的水平。嫻熟的安全操作技能並非一天可以練就，要通過較長時間的積澱，要虛心向有經驗的師傅、專業技術人員學習，不斷鑽研，提升安全操作技能。

三是工作中密切配合。現代工業生產又是一個相互關聯、需要密切協作的群體性勞動、係統運轉的過程，隻有每一部分、每個職工的操作都萬無一失，才能實現整體上的安全平穩。生產作業的過程也就是共同協作生產的過程。有人曾經把安全生產的過程比喻成洗澡。人人都需要洗澡，人人都有看不見的灰塵，人人都有夠不到的地方，這就需要你我共同“搓搓背”。安全生產過程中同樣需要你給我提個醒，我給你提個醒。一句話可能救條命，一句話可能避免一次02manbetx.com 。互保聯保、密切地配合就是創造本質安全環境的重要手段。

四是絕不違章的習慣。出現02manbetx.com 就一定有違章現象存在。煤礦事故教訓警示我們，每一名生產作業人員都要充分認識到“三違”行為的嚴重性、危害性、傳染性，要像防“非典”一樣防止“三違”出現。在生產過程中要自覺抵製“三違”帶來“省時”“省力”的誘惑，不僅要做到自己不“三違“，同時發現其他人員“三違”時要敢於製止，做到遵章作業、嚴守規矩，養成良好的工作習慣，絕不違章。

五是依靠別人不保險的思想。有些人總是”依賴“自己的安全要靠別人來監督，監督也會給違章人員一定的震懾，而安全監督的過程是個動態的過程，安全生產行為同樣也是個動態過程。所以，全方位、全過程、全角度安全監督與跟防還是要靠自己的“意識和責任”。靠誰都不如靠自己最保險，監督過程隻是一個“經驗判斷行為”過程，所以監督者很難判斷你下一步行為傾向性，你的不安全行為和想法決定你下一步的生命存在的狀態。換句話說，也隻有你自己最清楚你下一步準備做什麼。做好每一道工作程序的事故防範，自己用01manbetx 、措施約束自己的操作行為，讓人、機、環境形成美妙的和諧，安全才能真正得到保障。