臨選廠黨委強化幹部作風建設
本報訊 今年以來,臨選廠黨委不斷加強幹部隊伍作風建設,聚焦忠誠,幹淨擔當,結合實際,強化嚴細實作風,切實把“三嚴三實”專題教育工作落到實處,服務企業改革發展大局。
注重黨性教育,樹立黨的觀念。自黨的群眾路線教育實踐活動開展以來,該廠黨委高度重視對《黨章》的學習,強化黨性教育和鍛煉。廠領導班子成員帶頭從自身做起,走出辦公室、走進一線、走進食堂、走進職工宿舍,與職工同桌進餐、零距離接觸,切實把職工裝在用心中。堅持開展 “三嚴三實”專題教育工作,通過升旗儀式、入黨宣誓、黨員進社區服務、黨員亮身份以及專題教育黨課等一係列活動,教育黨員幹部感恩組織、忠誠企業、敬業奉獻,增強黨的觀念。大力實施價值目標心理係統工程,結合困難形勢,教育黨員幹部正確看待問題,堅持每周三晚上 “九型沙龍”的學習探討,改善心智模式,堅定發展信心、培育陽光心態。
加大問責力度,強化規矩意識。不斷強化製度的頂層設計,建章立製,出台了《臨渙選煤廠關於改進工作作風的十八條規定》,強化黨的組織紀律和政治規矩。健全完善領導班子早會製度,堅持民主集中製原則,“三重一大”事項一律上會討論決定。修訂完善了會議製度,要求會前充分準備、會中落實點評、會後通報紀律,對黨員幹部遲到、早退、會上接打電話的行為,嚴格處罰。落實管理人員跟值班製度,實施走動式管理,強化嚴細實作風,開展“四不兩直”檢查,確保各項決策部署落實到位。6月份,廠黨委對工作庸懶散、無視組織紀律、缺乏規矩意識的兩名基層車間領導幹部進行了問責,分別予以書麵檢查、待崗學習和扣罰當月全部獎金的嚴肅處理,起到了警示教育作用。
健全監督體係,築牢廉政防線。持續健全完善黨風廉政建設責任製,建立廠、職能部門、車間三級防控體係,落實黨委主體責任和紀委監督責任。出台了《製度建設廉潔性、科學性工作實施辦法》,從源頭上對各項政策措施進行把關,確保製度本身的廉潔高效和科學公正。加大廠務黨務公開力度,推行基層事務公開聽證會製度,及時聽取職工的意見和建議,維護職工合法權益。健全完善科級管理人員個人重大事項報告製度,凡黨員幹部操辦婚喪嫁娶及喜慶事宜的,一律報告紀委批準。在節假日時間節點,通過QQ群、飛信等方式及時提醒黨員幹部廉潔自律。針對廉租房、幼兒園承包等職工關心的熱點、敏感問題,一律采取公開透明的方式,授受廣大幹部職工的監督,確保權力在陽光下運行。 (劉小礦)