臨選廠黨委履行黨風廉政建設主體責任落地有聲

本報訊 臨渙選煤廠黨委認真落實黨風廉政建設主體責任，從宣傳教育、製度建設、嚴肅問責等方麵入手，多措聯動，營造全廠風清氣正的政治生態。

該廠嚴格落實黨委中心組學習製度，堅持每月廉政內容必學、淮北礦業出台的規章製度必學、黨風廉政處理通報必學，增強領導班子成員政治規矩意識;推行季度廉政報告製度，廠領導對分管範圍內科級幹部進行廉政談話，實行簽字背書，記錄在案，網站公示。

該廠在權力源頭上加強製度建設。凡是重要政策製度的出台、涉及幹部職工切身利益的規定，都要經製度建設領導小組集體討論，研究製度的可行性、廉潔性、科學性。製定了《臨渙選煤廠黨風廉政建設問責清單》，明確工作內容，細化主體責任，進一步明確黨風廉政建設工作任務，增強黨員幹部的責任意識和擔當意識;在責任落實上加強製度建設。每年年初根據領導班子調整情況，製定《關於廠黨政負責同誌工作及黨風廉政建設責任範圍分工的通知》，對機關部門、基層單位廉政責任分解細化，責任到人，形成橫向到邊、縱向到底、覆蓋完整、責任落實的責任體係;在作風監督上加強製度建設。製定《臨渙選煤廠婚喪嫁娶等事宜的有關規定》，對有婚喪喜慶事宜的黨員幹部，通過談話、會議重申等方式，提前打招呼，有針對性的做好工作，嚴防違規大操大辦現象的發生。製度實行以來，先後有10多名黨員幹部在父母過壽、子女升學等按規定進行報告備案;在權力運行上加強製度建設，做到了收入分配的公平、公正。出台了《關於進一步規範基層單位活動經費使用的管理規定》，對活動經費使用範圍、審核程序、使用要求等方麵做了具體規定。先後製定了《非生產性物資采購管理規定》《廢舊物資處置辦法》，一係列製度的出台，形成有效規範權力運行、製約、監督機製。

針對幹部隊伍中存在怨氣、嬌氣、不服氣狀況，他們堅持“刺頭敢砸，釘子敢拔”的態度，向紀律散漫、作風拖遝的幹部開刀，加大責任追究問責力度。今年以來，對一名違反請銷假製度的幹部進行全廠通報批評，責令作出書麵檢查，並扣罰全月各項獎金;對一名工作作風庸懶散的幹部通報批評，給予組織部待崗一個月處理。同時，還對違反會議紀律的3名科級幹部進行了處理，2名幹部因工作落實不到位被約談。通過責任追究問責，真正形成製度麵前人人平等、製度麵前沒有特權、製度約束沒有例外的良好氛圍。(葛長淩)