淮選廠麵對煤炭“熊市”出實招

本報訊 淮北選煤廠克服原煤供應不均衡、煤質變化大等不利因素，以市場為導向，以客戶為中心，內抓管理降成本，外拓市場謀發展，全力以赴應對煤炭行業“熊市”。

該廠以穩質提效為主線，要求全廠幹部職工清醒地認識到企業麵臨的生產經營壓力，從思想上牢固樹立質量意識、市場意識和效益意識。強化生產過程控製，加強與礦、處、上級業務主管部門的聯係，建立入洗礦井煤種煤質信息預報製度，及時掌握原煤質量變化，並對煤種和煤質變化信息進行綜合03manbetx ，確定最佳入洗方案。在日常生產工作中，牢固樹立“每個崗位都是質量崗位”的觀念，調度、選煤、技檢、煤管等相關單位密切配合，從穩定產品質量入手，嚴控精煤產品水分、灰分等關鍵指標，合理進行配比，提升精煤產率，保證客戶需求，努力實現效益最大化。

這個廠認真落實淮北礦業降本增效有關規定，強化成本管控，在七個生產區開展設備評估，優化生產布局、淘汰落後設備，針對大的技術升級、設備改造做好投入產出論證工作，降低初始投入，做到安全上可靠、技術上可行、經濟上合理，減少二次重複投入。出台《廠控物資管理辦法》《盤活物資處置工作實施辦法》等多項規章製度，嚴格材料的審核及領用管理，按月下達材料資金計劃，明確新購材料、廢舊材料、專管材料、可複用舊材料等領用程序。

該廠按照淮北礦業的部署，積極實施“走出去”戰略，開發外部市場，主動找活掙錢，把外出托管運營作為一項產業來抓，充分發揮人才、技術、管理和資本優勢，輾轉山西、內蒙等省考察項目，經過多次考察、艱苦談判，已經成功托管了山西恒豐洗選煤廠、環宇煤業選煤廠，另外通過直接勞務輸出的方式走出去數十人。為了拓展市場，還專門建立了80人的對外托管運營人才庫，把安全意識較強，業務水平較高的生產骨幹納入其中，隨時“待命出征”。(韓曉兵)