神華勝利能源公司創新黨組織活動方式拓寬服務群眾渠道

新形勢下充分發揮黨組織利民、親民、惠民的作用，不僅要在工作內容上創新，而且要在活動方式上創新，從而拓寬黨組織服務群眾、帶領群眾的渠道。近期，神華勝利能源公司公司領導班子成員帶頭率先示範聽取意見、查擺問題逐步深入，推進公司黨的群眾路線教育實踐活動不斷深入。

該公司各級黨組織建立健全服務職工群眾的自身組織體係，創新黨組織的設置方式，擴大黨組織的覆蓋麵，實現“橫向到邊、縱向到底”，促使黨員為職工群眾解問題、辦難事提供組織保障。公司領導班子成員多次深入職工食堂實地查看查看班中餐供給、廚房配菜及衛生、食堂工作人員宿舍、食堂倉儲、大小餐廳就餐人數及衛生等情況。職工就餐環境，親身體驗體驗飯菜的口味與質量，從飯菜價格、溫度、衛生以及員工的取餐時間上向其他就餐職工調研，從而保證員工吃飽飯、吃熱飯。

近一段時間，該公司各級黨組織大膽探索，創建了不同形式的工作平台，如設立“職工意見箱”、周周“黨員學習日”和“黨員責任區建設”等形式，不斷豐富組織服務群眾的工作載體。公司儲運公司利用部門考評會空餘時間，組織黨員幹部學習觀看了黨的群眾路線教育實踐活動專題講座第四講《密切聯係群眾 克服官僚作風》，通過學習促使黨的群眾路線能夠深入基層的每一個角落，讓基層的每一位黨員，班組長，甚至操作員都能夠深入了解群眾路線。

該公司各級黨組織在黨支部綜合辦公室設立了職工群眾服務站，每天由支部綜合幹事對職工反映的民生意見和問題做好記錄，堅持一事一記，跟蹤記錄辦理結果，同時建立落實了服務職工群眾首問負責製、情況報告製、信息溝通等製度，進一步健全完善相關配套製度。各單位定期將職工群眾意見整合反饋至公司領導班子，然後根據部門負責製，將這些意見和建議合理分配至相應部門，由各部門調研問題實況後出台整改措施。