袁莊礦關工委為煤礦安全呐喊助威

本報訊 袁莊礦關工委發揮獨特優勢，采取宣講教育、幫教幫扶、親情勸勉等5種方法，開展“五老”話安全活動，為煤礦安全工作呐喊助威。

宣講教育法。通過案例03manbetx 、現身說教、講授知識等形式，傳授安全法規、安全文件、安全知識等。5年裏，共撰寫安全宣講稿120篇，為基層授課1542場次，受教育者7695人次;為“三違”人員學習班授課70場次，受教育者350人次。幹部職工稱讚“五老”安全宣講員是鮮活的安全教材，最好的老師。

幫教幫扶法。“五老”宣講員和社區關愛團成員，按“三違”人員所住的樓棟，分包到人。大家走入社區，走進家庭，進行耐心細致的幫教幫扶。5年裏，幫教“三違”和不安全行為人員770人次;化解家庭矛盾162起，鄰裏矛盾107起。社區職工實現了零傷亡、零重傷目標。

親情勸勉法。關工委召開親人座談會，發動老同誌與子女、孫子女簽訂安全聯保合同，讓職工子女為爸爸寫安全勸勉信、製作安全賀卡、每天上班前說句安全勸勉話、下班到家送上一個甜蜜的吻，體現親情關愛。5年裏，簽訂聯保合同9346份，寫安全勸勉信1300封，製作安全賀卡1150張，大大增強了廣大職工親情意識和家庭責任感，促進了他們自覺遵章守紀的自覺性。

寓教於樂法。舉辦安全知識搶答賽、安全謎語競猜;送安全春聯，講安全故事;開展安全演講比賽、安全文藝演出;舉辦安全漫畫展、安全攝影展、安全書畫展等活動。“五老”宣講團寓教於樂話安全，起到了潤物無聲的作用，

多種結合法。通過舉辦專題座談會、專題講座和大講堂、學習班等方式。把“五老”話安全與安全生產體係建設、“五心”教育、法製教育、核心價值體係教育、形勢教育和創建高標準五好關工委等有機結合，融為一體，紮實推進。 (劉存根 汪希山)