鶴煤十礦：抓牢形勢教育“金鑰匙”

本網訊進入四季度以來，鶴煤十礦根據職工思想實際和新形勢、新任務的要求，將形勢任務教育作為統一思想、凝聚人心、破解難題、助推發展的“金鑰匙”，為礦井持續發展注入強勁的思想動力。

突出重點，活化教育形式。為增強形勢任務教育活動的實效性，該礦將形勢任務教育融入安全生產的全過程，在活化教育形式上下功夫，在豐富內容上做文章。圍繞安全、效益等重點工作，充分利用各種宣傳陣地，宣傳企業當前麵臨的嚴峻形勢以及應對措施，引導全礦職工認清形勢、堅定信心、明確目標、凝聚合力。並通過對全礦幹部職工思想問卷調查，全麵03manbetx 職工的思想動態，及時掌握職工的願望需求，有針對性地強化形勢任務教育。

層層宣講，深化典型教育。該礦建立了礦、區隊、班組、職工四級宣傳網絡，采取上下結合、點麵結合、集中與分散相結合的方法，形成“礦領導親自講、部門領導帶頭講、基層領導現場講、職工代表巡回講”的宣講格局。礦領導通過專題安全民主生活會就發展目標、發展形勢與職工麵對麵溝通，讓職工全麵了解、深刻認識企業麵臨的形勢和任務。聯係點領導定期深入科區安全例會，結合安全生產、職工維權等，向職工講形勢、講措施、講大局，幫助職工解決實際問題。基層單位負責人利用班前、班後會等形式，使形勢任務教育滲透到每個班組、覆蓋到全體職工。

持續推進，強化機製建設。為使形勢任務教育取得實效，該礦進一步夯實基礎、完善機製。將形勢教育任務與單位月度內部市場化考核、季度黨委目標考核、年度星級支部評選相結合，把工作標準和目標量化、細化，定期檢查考評；同時，與勞動競賽、星級職工評選活動相結合，鼓勵職工立足崗位作貢獻，形成了職工積極參與形勢任務教育的良好氛圍。