為保證礦黨政重大決策部署、重要事項等各項工作目標任務的貫徹落實,進一步增強各級管理人員的擔當意識、奉獻意識和責任意識,切實提高履職能力,棗礦集團柴裏煤礦通過建立進駐工作組機製,促進下屬存在問題單位各項目標任務的落實到位。進駐工作組本著幫助、指導、督促、監督、檢查的“十字”進駐原則,針對“問題單位”存在的不同問題,采取不同的措施,明確不同的職責。協助相關單位理清工作思路,03manbetx 發生問題的原因,製定針對性措施加以整改,促進問題單位相關工作任務的有序開展,扭轉工作被動局麵。
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