山東能源新礦集團孫村煤礦工會大力開展本質安全文化建設 實現安全文化礦井全覆蓋

企業文化建設是企業重要的無形資產，是企業管理的靈魂，是企業持續、快速發展的強大推動力。山東能源新礦集團孫村礦高度重視企業文化建設，以企業文化提升管理境界，鑄造形成了一流的企業文化品牌。

以天天有活動、周周有檢查、全月有覆蓋的安全生產長效機製作保障，讓這樣的活動在孫村礦各單位已經不是什麼新鮮事。如今礦工會努力下，將安全關口由基層區隊前移到班組再到個人，從而強化了現場作業安全管理，調動了全員自主管理的積極性，從源頭上控製住了不安全因素和行為。

多年來，孫村礦工會結合礦井實際大力開展本質安全文化建設，做到無情製度與有情管理相結合，形成了以時空閉合教育、安全薄弱人物閉合幫教、安全隱患五級排查製、點檢製等為內容的特色安全文化建設體係。在職工中開展了安全文化活動，從區隊到班組，人人談安全，人人想安全，征集了4000餘條安全格言警句、500餘幅漫畫、書法、篆刻、剪紙作品，用藝術的形式展示了安全管理哲學和安全價值取向。在此基礎上，該礦以職工上下班必經的天橋為背景，把職工自己創作的安全文化作品製作成大型安全文化宣傳燈箱，職工在上下班途中看一看自己的作品，更加清醒地認識到“自己的安全自己管，指望他人不保險”，同時達到了用安全景觀文化“扮靚”礦井的目的。目前該礦初步形成了以學習室、更衣室、班車、候車室、井筒、井下大巷為主要標誌的安全文化宣傳陣地，在巷道有固定的安全宣傳教育標語，在采煤工作麵、掘進頭有安全提示牌、安全確認牌和安全責任區牌板，多層麵營造了濃厚的安全視覺文化氛圍。

在礦工會“文化啟智、環境育人”的理念引領下，該礦確立了 “一個願景、兩化管理、三個第一、種風氣、五種情感、六個一流”的核心理念。不間斷的素質教育讓員工體會到“產品即人品、形象即品牌”的真實內涵，凝聚形成空前的學習力、創新力、執行力、凝聚力、戰鬥力，人心思進，人心思變，處處呈現出活力四射、生機盎然的繁榮景象。