職工中的“特種兵”——淮選廠朱仙莊分廠機修工工作側記

常常看到淮選廠朱仙莊分廠廠房內忙碌機修工臉上塗抹著與采煤工人同樣的黑色煤灰，但比采煤工人多了層難洗的油汙成分，猛一看有點像迷彩妝扮的“特種兵”，他們不計較個人得失，不知道什麼是奉獻，隻知道為確保洗選生產，不斷地投入到損壞的機械設備搶修、檢修的戰鬥中。
八小時以外
周一淩晨三點整，機修技師楊震在熟睡中被手機鈴聲吵醒，抓起電話，傳來隊長張凱的聲音：“楊師傅，506刮板的插板被拉入設備中，快來處理。”楊震看了一眼時間，他又趕緊聯係了一名具有實戰經驗豐富的老工人蔣連成，一起向廠房奔去……新的一周工作竟從滿天繁星和一牙彎月的時刻開始了。來到精煤倉現場，看到鏈條斷了四、五處，刮板彎了十幾個，多個馬蹄環變形損壞。迅速判斷搶修入手點，拿出手拉葫蘆、電焊工具等投入戰鬥。直到早晨八點鍾，兩人出色完成了設備修複。疲憊的二人剛踏進班組大門，隊長又傳來新的指令：“楊師傅，你們還不能休息，班裏人手少，辛苦一下，再堅持上一個白班。”類似這樣的搶修不勝枚舉，身為選煤廠機修工，機械設備不論何時何地發生故障，就是命令，必須義不容辭去完成任務。八小時以內是任務，八小時以外也必須隨時準備著去突擊完成設備搶修任務。
到外省工作
身為煤炭行業的一分子，麵對企業步入困境，富裕人員的分流問題是在所難免的。“經營管控十項舉措”通知下發之後，淮選廠針對加快“走出去”的步伐，對職工進行了動員。朱仙莊分廠廠長張維龍對機修工進行曉之以理，動之以情的全麵動員，將淮北礦業由“發工資”向創效益的“掙工資”轉變植入職工意識，引領職工解放思想，放下包袱，共同拓寬富餘人員分流渠道。“帶著自身熟練的專業技術到外省掙錢”的動員報告激發了部分職工從“要我去山西”到“我要去山西”的熱情。上級指到哪裏，我們就打到哪裏。踴躍報名機修工裏不乏一些中、高級工和技師職稱的員工。張廠長對走在分流前列，已經赴外省兩批機修人員提出厚望：希望我們標有“淮北”銘牌的技能工人，能在外省用工市場創下良好口碑。
遲到的午餐
在朱仙莊分廠，機修工的工作時間是上午八點上班下午四點下班。陳舊的設備給檢修造成很大的壓力，機修工每天要扛起很重維修負擔。這樣一來，為不耽誤洗選生產，每天的檢修都要和時間賽跑，馬不停蹄，最終和午餐的約會總是遲到的。在職工中流傳著這樣的午飯順口溜：“下午一點吃飯是幸福的，下午二點吃飯正常的，下午三點吃飯是走運的，下午四點吃飯是點背的。”其實，下午四點吃午飯還不算最狠的，最狠的是午飯和晚飯疊加在一起吃。不規律的午飯常常讓家中妻子或母親心疼地直掉眼淚：“胃會搞壞的。”機修工總會安慰地答道：“習慣就會沒事的。”有失必有得，這也造就了機修工讓人羨慕嫉妒的完美身材：瘦瘦的，略帶一點的胸肌和腹肌，微微一個動作薄薄皮膚下肌肉若隱若現，養眼又性感。別以為他們和鋼鐵機械打交道的機修工都是頭腦簡單、四肢發達的二貨，其實他們體內有著豐富的情感，愛崗位，愛專業，聰明樂觀，對生活充滿著激情。他們當中有名牌大學的本科生；有小有名氣、玉石雕刻的文藝青年；有參加報社征文多次獲獎的寫手；有帶領退休大嬸、大媽跳廣場舞的教練。了解他們的都知道，他們真正身份是修理機器的機修工，他們拿起扳子維修設備是條龍，放下扳子徜徉在生活中，也是條龍。（楊震）