陝北礦業韓家灣煤炭公司女工家屬安全協管凸顯特色

陝北礦業韓家灣煤炭公司女工家屬安全協管凸顯特色

今年以來，陝北礦業韓家灣煤炭公司工會女工委安全協管充分發揮女工、家屬協管組織的作用，圍繞公司安全生產“零”02manbetx.com 的目標，不斷創新活動方式，將情感互動和思想發動滲透到每一個家庭，形成人人關注安全，關愛生命的良好氛圍。

做到一個“管”，進一步建立健全協管安全工作製度。該公司工會女工委加強權益保障法規的學習宣傳，認真組織開展《婦女權益保障法》、《女職工勞動保護條例》等法規的學習宣傳活動，增強女職工的維權意識。做好家屬安全協管員的業務知識培訓，適時向職工、家屬宣傳安全生產方針政策、公司安全生產規章製度，傳播安全文化和安全知識，提高職工、家屬的安全意識。深入基層，廣泛掌握女職工的思想動態，及時反映女職工利益訴求，維護女職工的正當權益，切實為廣大女職工辦實事，做好事，解難事。年初，在公司二屆二次職代會上，工會與行政方簽訂了《集體合同》、《女職工權益保護專項集體合同》，對女職工的合法權益和特殊利益保護，進行了明確規定。

圍繞一個“情”，經常性開展“送溫暖、保安全”親情慰問。該公司工會女工委以女性特有的細心和吃苦耐勞的韌性，感染激勵著職工。積極宣傳暑期防病知識，為區隊“職工小家”購買必要的防暑降溫用品和設備；組織女工開展“送清涼、保安全” 安全協管慰問等一係列安全親情活動。通過“進基層”、“送溫暖、保安全”、“平安語”、“慰問信”、“親情幫教電話”、“安全家書”、安全宣講、文藝演出、愛心縫補等形式鼓勵一線職工爭當無“三違”職工，針對“三違”職工進行跟蹤幫教、走訪談心、心理調適，一對一說服勸導，曉之以情，動之以理，剖析違章的危害，闡明安全的關切，叮囑職工莫忘安全生產，公司女工委更是發出安全倡議書，倡議職工在生產中牢記家人惦念，安全生產。

一年來，該公司女工委親情慰問6場次，“三違人員安全幫教”人數達35人次，簽訂“家屬聯保公約協議書”65份，“愛心縫補”衣物125套。切實築牢安全生產的第二道防線，確保全年各項奮鬥目標的實現。（劉春妮）