雷鳴科化全力打好年底安全攻堅戰
本報訊 進入四季度，雷鳴科化公司麵對持續穩定的安全形勢，毫不鬆懈，以集團公司四季度工作會精神為引領，深刻吸取02manbetx.com
教訓，強化隱患排查治理，確保做好年底安全生產各項工作。
該公司針對安全生產周期長，職工思想易鬆懈的實際，重點加強安全教育培訓。認真組織幹群學習《淮北礦業02manbetx.com
警示教育手冊》。結合10月21日山東天寶化工股份有限公司發生的爆炸02manbetx.com
，公司迅速召開專門會議，及時向各單位傳達，層層傳遞安全壓力，要求各單位從02manbetx.com
中吸取教訓，舉一反三。同時加強安全技能培訓，以職工應知應會、必知必會和國家法律法規為重點，創新開展安全微課堂，強化職工業務技術知識培訓和安全技能培訓，全麵提升職工遵章作業、規範操作的能力。
按照“全覆蓋、零容忍”的原則，公司不斷加大隱患排查整治力度。各單位嚴格開展地毯式安全隱患排查，並按照發現、整理、上報、治理、驗收、複查的“閉環管理”模式進行整改，做到超前預控、超前防範，把隱患消滅在萌芽狀態。強化重大危險源的安全管理，依托公司內部正在進行的“三合一”體係內審工作，對公司內部儲存區和生產區兩個重大危險源進行重新充分辨識，認識危險來源，從本質上保證安全；紮實開展專項安全隱患排查活動。各業務科室根據管轄的範圍，開展專項安全檢查，檢查內容包括機電、消防、計量器具合格有效情況、工藝技術等，確保安全排查無死角、無盲區。
與此同時，公司嚴格落實安全責任。利用安全辦公會、安全生產例會認真03manbetx
近期安全生產形勢，查找自身在落實安全生產責任、落實安全生產工作製度等方麵存在的問題和薄弱環節，製定加強和改進安全生產工作的具體措施和辦法。並堅持“誰檢查，誰簽字，誰負責”的原則，確保各類安全檢查真正找準問題、整改到位。 （董 莉）
