袁店二礦加強“三違”整治力度

本報訊 日前，袁店二礦宣傳欄內一則關於返還“三違”罰款的通報引起過往幹部職工的關注，8名職工分別領回了4月份被罰的300元“三違”罰款。今年以來，該礦共返還“三違”罰款15300元。
袁店二礦堅持以“零死亡”理念為引領，持續加大“三違”整治力度，有效防範和堅決遏製02manbetx.com 發生，確保礦井安全生產。年初，該礦出台了《袁店二礦“三違”整治實施辦法》，構建由副總以上領導、機關職能部門人員、安監員、各級管理人員等組成的安全監督檢查體係，嚴格界定“三違”性質和處罰標準，建立“三違”人員檔案，實行“三違”積分考核，營造嚴反“三違”的高壓態勢。加大“三違”查處幫教力度，夯實安全管理基礎。推行管理人員帶指標反“三違”辦法，嚴格查處職工違章行為，糾正不規範行為，嚴防帶隱患冒險蠻幹行為，杜絕幹部違章指揮，切實把各項安全管理措施落實到位。黨群部門、基層各單位通過開展目標願景激勵人、宣傳造勢影響人、案例反思教育人、現身說法警示人、心理調節關心人、理念教育引導人、親情幫教感化人等活動，教育引導職工正確認識“三違”危害，激發幹部職工自覺反“三違”、主動抓安全的積極性，促使全員安全行為養成，從源頭上控製和減少“三違”現象的發生。實行“三違”罰款返還製度，規定“三違”人員學習培訓合格後，連續三個月不發生“三違”退還罰款的40%，連續六個月不出現“三違”退還罰款的60%，發揮經濟杠杆的調節作用，規範職工操作行為，狠刹習慣性“三違”，確保安全生產形勢穩定。
同時，礦上成立由安監處、工會、紀委、政工部等部門組成的“三違”仲裁小組，對因“三違”處罰引發的爭議進行複核和重新認定。凡認定“三違”不屬實的，除撤銷“三違”處罰外，將對查送“三違”的責任人罰款200元，並通報批評，嚴厲打擊虛報、假報“三違”現象的發生，為礦井安全生產保駕護航。（孫健）