青春奮鬥綻光芒——記廣西華錫集團2014年度優秀共青團幹部韋英銳

通訊員 廖海燕

清晨的陽光,透過礦區彌漫的薄霧,洋洋灑灑映射在選礦車間的廠房上。一位年輕帥氣的小夥子,迎著朝陽,穿戴好勞保用品,精神飽滿地進入崗位,又開始新一天的工作。他時而在浮選機前處理突發問題，時而在磨礦機旁幫助工人更換配件，他矯健的身影在生產線上穿梭，忙碌的汗水澆灌出豐厚的碩果。他就是廣西華錫再生資源分公司選礦車間團支部書記——韋英銳。

韋英銳，男，1986年出生，畢業於廣西現代職業技術學院選礦專業。大學畢業，他遠離家鄉的親人和朋友，遠離了繁華喧鬧的城市，隻身一人來到了南丹縣大廠鎮華錫集團再生資源分公司工作，從一名學生轉變成為一名與礦砂、選礦設備、藥劑打交道的選礦工人。剛來到新的環境、新的工作崗位，他用積極樂觀的態度努力去適應著，並給自己製定了工作目標和人生規劃。由於明白自己缺乏實際選礦生產工作經驗，在車間工作，他總是主動向師傅、同事請教遇到的問題，在工作之餘還不忘自學選礦的理論知識。經過不懈的努力，短短兩年的時間，就使他從一個剛剛步入工作崗位、稍顯稚嫩的學生成為一名經驗豐富的、優秀的選礦技術員，為自己今後的發展奠定了堅實的基礎。

他熱愛自己的事業，兢兢業業、勤奮踏實地為做好每一天的工作為努力。從一個最普通的操作工，到車間技術員，再到生產班班長，每一次成長的腳印都記錄著這個年輕人的奮鬥曆程。在工作中，他總是以身作則，嚴格要求自己，要求別人做到，自己首先做到，要求別人不做，自己首先不做。和同事們同甘共苦，並肩作戰。他的這種孜孜不倦、肯幹鑽研的精神帶動了身邊青年職工學習、工作勁頭，成為選礦車間青年學習的榜樣。

他積極參與車間技術改造，主要是生產工藝技術改造和掌握礦石性質變化應急措施等工作。2012年,因選礦車間鉛銻浮選精礦品位低的問題一直無法改觀，在車間領導的安排下，他與技術員一起對生產流程進行查定研究。在研究給礦查定期間，韋英銳沒日沒夜地在實驗室進行的取樣試驗，在大家的共同努力下，完成了《優化鉛鋅分離技術係統研究》的課題，並且成功運用於生產中，該項目為公司創效了19.27萬元。2013年，鉛鋅係統指標一直達不到要求，在公司領導及車間領導的安排下，他與車間技術員不斷針對流程的觀察查定，最後找到了影響指標因素，因此，建議《硫化礦磨改為閉路礦磨》的項目，並且很好的完成該項目，效果良好，為公司年創效了45萬元。2014年完成了中礦係統《中礦磨閉路磨礦》技改項目，為公司增效28萬元。2015年完成了《前重丟尾預先富集》項目，改項目為公司年創效130萬元。作為一名選礦專業的技術人員，得益於日常工作中善於發現和積累，他也結合實際提出了多項合理化建議，比如：《中礦浮選刮板、錐杆的改造》、《節約磨礦機螺帽使用建議》、《石灰管道改造》、《一級4#砂泵管道更換》、《全浮尾礦篩鬥給礦改造》等等，取得了良好的效果，為車間生產做出了應有的貢獻。

多年來，韋英銳憑借自己過硬的基本功和不斷豐富的工作經驗，在各項工作中都取得了較好的成績，得了公司領導和員工們的一致認可，也收獲了多項榮譽：如2012年榮獲公司“工作先進者”的榮譽稱號，2013年榮獲公司“業務能手”榮譽稱號，2013年公司“工會工作積極分子”榮譽稱號，2013年集團公司“優秀共青團幹”，2013年集團公司“十佳青年”榮譽稱號，2014年公司榮獲公司“技術標兵”榮譽稱號等等。麵對成績和榮譽，他說謙虛地說：“成績是大家的，我隻做了我應該做的。這成績既是榮譽也是壓力，但更是讓我前進的動力”。作為一名80後青年，他用自己的踏實工作的態度與質樸的精神品質證明了新一代青年的責任心和能力，他也將以更加飽滿的狀態迎接新的挑戰。他堅信，未來會有更多的機會和挑戰等著他，隻有踏踏實實做好自己的本職工作，不斷學習，不斷進步，體現出自己的人生價值，才能更好地為公司的發展貢獻自己的青春力量。