銅川礦業公司領導參加國企改革輔導暨學習報告視頻會

本報訊 12月8日上午，在機關五樓會議室，由集團公司機關黨委和企業管理部共同主辦的關於深化國有企業改革專題輔導培訓暨第32次學習報告視頻會議舉行。公司領導王蓬、郭寶輝、劉水利、劉啟科、徐捷、師同民、李先鋒、薛鳴和機關部室及相關單位負責人等參加學習報告會。

首先，集團總經理助理、機關黨委書記夏迎廣在講話中就開辦《深化國企改革》理論輔導的意義作了說明，並要求各企業領導要認真學習、紮實領會，切實把下一步企業深化改革工作穩步推進。此次輔導培訓特邀北京師範大學博士生導師、公司治理與企業發展研究中心主任高明華教授現場授課。他主要從公司治理與企業混合所有製發展等方麵作了深入淺出的闡述，並理論結合實際，把國有企業的改革現狀與外國企業的發展曆程相對比，對理論性問題進行了客觀03manbetx 與評價。中央企業大致可分為工業類和商業類兩種，由於各企業的情況有所不同，董事會的職責、聘任經理人的職責、權限、薪酬等都有很大改革空間。高教授還闡述了治理與管理的區別，國家提倡政企分開是指政府參與企業宏觀治理，而非微觀的管理;管理是帶有任務導向的、是內部的，而治理是戰略層麵的。他還從如何防止國有資產流失、如何保護出資人利益、如何依法監督監管企業、如何把激勵變為約束等諸多內容談了自己的看法。據有關領導講，聽了高教授的報告，感覺受益良多，一些過去比較模糊的概念，現在清楚了，對以後搞本職工作、深化企業改革有很大幫助。(本報記者 易春)