黑溝煤業“清單式”管理提升服務效能

作者：李勇 2015-12-16 19:52 來源：狗万manbet官网

黑溝煤業工會在工作人員中間推行清單式管理模式，側重以工作價值體現崗位績效、交換薪酬，提高效率質量，提升服務效能。

該公司工會要求全體工會工作人員每月末28日前總結上個月工作，安排下個月工作，形成工作清單，清單中必須明確完成工作的時限、工作要求、工作目標。在分管部門領導及本人認可簽字後完成清單契約，以此作為考核工作人員月度工作的依據。考核采取正職考核副職，副職考核工作人員，一級考核一級，上級考核下級的方式進行，考核結果與工資掛鉤，納入年度評先評優工作中，確保工會工作事不隔時，事不超時，即交即辦，高效運轉。