紅廟礦“安康杯”競賽取得好效果

紅廟礦“安康杯”競賽取得好效果

紅廟礦嚴格按照平莊煤業、平莊礦區工會的要求，貫穿全年紮實有效地開展“安康杯“競賽活動，取得了好效果，該礦全年質量標準化通過了各項檢查驗收，達到一級標準，安全各項指標達標。

在“安康杯”競賽活動中，該礦工會重新劃分競賽賽區，且在常規動作的基礎上增添新鮮內容。繼續堅持月檢查、季評比、年終總評。堅持以安全質量標準化和班組建設為重點，開展了貼近生產實際的活動。礦領導及各級生產管理人員嚴格執行下井跟帶班製度，現場安全監督檢查，查02manbetx.com 隱患、糾違章行為。工會牽頭組織職工代表安全巡視、組織群監員、協管員集中上崗活動、組織安全小分隊夜間查崗活動，今年以來，共查出不安全隱患225條，落實整改率達到100%。對新聘的46名群監員進行集中培訓，新聘群監員堅持掛牌上崗，實施了群監員考核津貼發放辦法，對群監員履職履責情況嚴格考核和獎罰。同時把群監員避免人身傷亡02manbetx.com 和重大經濟損失及發現有價值的安全隱患、提一條安全好建議被礦采納的作為年末評先選優依據。“安全活動月”中舉辦了安全02manbetx.com 漫畫案例展及安全生產風險公示、開展了優秀安全員評比活動和群監員掛牌上崗活動，開展“明星班組”競賽評比及無“三違”員工獎勵活動。該礦女工家屬安全協管站充分發揮作用，女工家屬委開展了“2015，愛、生命至上”主題活動，發送溫馨短信2780條，送慰問卡450張，送“愛心包”150個，送防塵濾紙400張，送洗澡兜、拖鞋、毛巾各300件，送遮陽傘150把，送廚具1800餘套。同時該礦把“明星班組”競賽、“導師帶徒”活動納入到“安康杯”競賽中來，不斷提高班組安全建設水平和員工技能素質。維護職工合法權利和切身利益，工會及時組織職工代表開展巡視工作，參與安全02manbetx.com 的調查處理，檢查監督涉及職工合法權益的政策法規落實。圍繞全礦安全開展活動，為了保證礦決戰後50天安全目標的順利實現，在今年最後50天積極組織開展了現場“一句話”提醒;查處“一處隱患”;每人“一道安全答題”“三個一”保安全活動，各車間工會、生產班組積極參與到活動中來，員工利用班前認真學習安全知識，工作中善於運用“一句話”的提醒，工作現場及時有效地查處“一處隱患”。通過“一句話”提醒和查處“一處隱患”工作中做到了不傷害自己、不傷害他人，不被他人傷害，通過安全答題，重溫了安全知識，提高了安全意識，保證了安全生產，為全礦決戰後50天安全目標的實現做出了積極貢獻。

紅廟礦工會 張長虹