節能減排重在落實

“2016年是我國“十三五”規劃的開局之年，也是實現“十三五”節能減排目標開局之年。你知道嗎?”

“這個我知道，抓節能減排要營造企業文化氛圍。”

“不但要營造氛圍，還要抓好落實。”

黨政綜合部的柴龍與吳彥康兩人說道。

坐在一旁的何萌聽到柴龍和彥康的對話，便插話說：

“抓節能減排應該讓職工明白其內容及有關知識;還需要領導重視，礦節能減排辦公室要發揮職能作用。”

聽了幾位同事的對話，老大哥李新峰說：

“抓節能減排是一個係統工程，不但一個企業要有節能減排方案、成立領導機構、宣傳有關知識、形成節能減排氛圍;還要開展能源緊缺體驗、提合理化建議活動;關鍵要抓好節能減排落實、立足崗位節能，從節約一滴水、一度電、一粒糧、一張紙做起，在設備運轉、生產生活用水、電腦操作、洗手洗臉、駕駛行車、電燈照明、空調溫度、冰箱使用等方麵入手，要實實在在落實在行動中。”

大家聽了李新峰的闡述表示讚同。

是啊!“重在落實”極為重要，隻有靠每個職工的自覺性、主觀能動性;再者靠領導掛帥、責任到人、措施得力、監督到位的實施，這樣才能實現節能減排工作進展，才能推動建設資源節約型、環境友好型社會宏偉目標的實現。

點評：“節能減排工作重在落實”。不能光喊在口頭上，流於形式，要從自我做起，從點滴做起，從日常工作中的一點一滴去落實，隻有靠著持之一恒的工作態度，才能養成良好的節能習慣，才能把節能減排工作落到實處、取得實效。