廣能公司召開2016年度安全工作會

廣能訊1月3日，廣能公司在機關大會議廳召開2016年度安全工作會。會議回顧總結了2015年安全工作，表彰獎勵了安全生產先進集體和個人，明確了2016年度安全生產工作目標、思路和措施。公司在家領導趙麒麟、雷才國、聶春輝、王建新、王明江、王燦華、嶽曉書、胡彬及受表彰的先進單位、先進集體代表、先進個人和各單位相關人員共計200餘人參加會議。董事長、黨委書記趙麒麟主持會議。

副總經理嶽曉書作《廣能公司2016年度安全工作報告》。

《報告》明確提出了2016年安全工作目標、思路和措施。

考核目標：不突破川煤集團下達的安全控製指標；奮鬥目標：不發生工亡02manbetx.com ；杜絕發生“一通三防”、地測防治水、機電運輸、頂板管理等重大傷亡02manbetx.com ；年度重傷不超過4人，每月千人輕傷率不超過2‰；礦井安全質量標準化建設達二級，爭一級；地麵杜絕重傷及以上02manbetx.com 。

2016年，公司安全工作將按照“圍繞紮實開展‘安全主體責任強化落實年’活動這條主線、突出三個更加（更加注重源頭防範、更加注重教育培訓、更加注重基層基礎）、保持三個不變（保持從嚴監管力度不變，嚴厲追責方式不變、重獎重罰經濟政策不變）、嚴抓六個重點（嚴抓重大災害防治、嚴抓薄弱環節管控、嚴抓安全設施管理、嚴抓安全行為控製、嚴抓職業危害防治、嚴抓預案培訓演練）”的總體思路，以“增強預防性、提升執行力、強化管控力”為抓手，係統有序狠抓安全工作，助推企業改革脫困。

董事長、黨委書記趙麒麟作重要講話。他認為，2015年的安全工作，為公司強力推進“三項製度”改革，創造了平安穩定的內部環境，也為全麵推進減虧止滑發揮了重要作用。他指出，2015年安全工作，有4個方麵的經驗值得很好總結：一是用好製度手段是強化安全管理的關鍵。二是開展豐富多彩的活動是營造安全氛圍的有效途徑。三是安全履職督察是提升執行力的重要手段。四是安全信息化係統是提高安全管理水平的有效平台。

針對2016年安全工作，趙麒麟提出要抓好6個方麵工作：一是要樹立“零死亡”的理念；二是幹部要有擔當，特別是各級領導人員；三是必須嚴肅安全02manbetx.com 問責追責；四是要黨政同責，抓好煤礦安全文化建設；五是安全工作要突出一個“實”字，要始終圍繞“求真務實”來做文章；六是做好齊抓共管。黨、政、工、團齊抓共管安全，就是需要各個部門在各自主管工作範圍內，充分發揮各自的積極性和專業優勢，從各個方麵共同為實現安全生產貢獻力量，為公司推進減虧止滑和改革脫困，營造平安穩定的安全環境。

雷才國就2016年安全工作提出三個方麵要求。一是要肯定成績，查找差距，客觀理性評價2015年安全工作。二是要認清當前我們麵臨的嚴峻煤炭市場形勢以及企業以“保本經營、保命經營、保變動成本生產”的經營形勢，深刻認識安全與企業生存發展的關係，正確安全擺位。同時也要看到廣能公司具備的優勢和希望，堅定搞好安全工作的信心和決心。三是要強化措施，嚴格監管，築牢安全根基。要鞏固行之有效的安全管理辦法，嚴格領導幹部履職考核，嚴格強化生產現場安全監管，強化職工安全意識、安全技能的教育培訓，築牢安全根基。他認為，隻要我們發揮好自身優勢、自我加壓、改革奮進、努力拚搏，就一定能渡過當前難關。

會議決定授予綠水洞煤礦等6 個單位為“2015 年度安全生產先進單位”，授予綠水洞煤礦采煤三隊、李子埡煤礦采煤一隊等24 個基層連隊、科室、班組為“2015 年度安全生產先進集體”，授予李小雲等56 人為“2015 年度安全生產先進個人”。 各單位行政主要領導分別與董事長趙麒麟簽訂了《2016年度安全目標責任狀》。（韋清方/文 賀全明/圖）