車間工會主席實現角色回歸

車間工會主席實現角色回歸

通訊員(安紅)說起車間工會工作，大部分車間工會主席身兼多職，日常工作頭緒繁多，事無巨細，事必躬親。車間工會工作因此受到很大影響。自從集團工會下發《關於深化車間工會建設年切實加強工會基層基礎建設的意見》後。車間工會主席終於實現了“角色回歸”。

車間工會主席最大的感受就是手裏的零花錢多了。《意見》規定：按本單位在冊會員每人2元錢的標準撥付補助經費，其中集團公司工會和二級單位工會各負擔1元，會費全部返還。這樣車間工會主席就有時間和精力全心全意為職工辦實事、解實憂了。

在此基礎上，該集團公司還提出打造100個國家級模範職工小家示範點。要求從組織建設、作用發揮、服務職工、基礎管理、作風形象五個方麵做到全國一流。該集團工會主席郭誌武同全公司二級單位工會主席簽訂了目標責任書，每季舉行一次職工之家建設觀摩，實施綜合排名激勵和捆綁式動態考核，連續兩個季度排名靠後的車間工會予以通報批評，對車間工會主席實施誡勉談話;連續三個季度排名靠後的車間工會主席進行組織處理。