天業化工基層團組織深入開展“家信暖人心”活動

天業化工基層團組織深入開展“家信暖人心”活動

通訊員杜麗報道：古詩雲“家信抵萬金”。在現代化、網絡化通訊工具不斷繁榮的今天，很多人逐漸忽視了書信這種傳統溝通方式。為充分發揮團組織作用，增強企業內在凝聚力，進一步激發青年員工的工作熱情，天業化工團委、工會於日前在各級團組織中開展了“家信暖人心”活動，並進行“最家信”評選。

活動開展後，天業化工各基層團組織積極宣傳，短短一周時間就收到基層員工撰寫的30餘封個性化的、富有創意的家信，另附員工生活、工作照片等。

為使此次活動更加規範，天業化工團委對各級團組織如何撰寫家信進行了明確要求。家信內容要重點體現員工在進入公司後的工作表現和單位對該名青年在職業規劃和成長成才中所做出的工作，同時信中要配有反映青年工作、生活特點的照片。有的團支部用彩印、彩紙手繪、絲帶編織圖案粘貼等方式向員工家屬展示天業的發展、共青團工作特色以及員工的工作情況，描繪了自己在天業的成長和夢想，

據悉，此項活動既是團委服務青年成長成才的重點內容，也是參與企業文化建設的有效載體。今後，公司團委將不斷完善創新家書內容與形式，推進“家信暖人心”活動常態化，用家庭的親情和團委的溫情鼓舞激勵團員青年成長成才，激勵青年更好地為企業的發展貢獻青春、智慧和力量。

天業化工團委將通過開展“最家信”評比，評選出“最暖心家信”、“最用心家信”、“最具團味信”等單項獎及優秀組織獎，還將評選“最動情回信”和“最樸實回信”。