山東能源重裝集團魯南裝備公司紮實開展形勢任務教育

彙聚改革發展的思想動能

山東能源重裝集團魯南裝備公司紮實開展形勢任務教育

2016年麵對愈加嚴峻的經濟形勢，山東能源重裝集團魯南裝備公司積極發揮思想輿論的導向作用，加大形勢任務教育宣傳力度，采取多種方式，為企業2016年改革創新、巧渡難關彙聚改革發展的思想動能。

唱響主旋律，在凝聚共識上做文章。為提高形勢任務教育活動的實效性，該公司在豐富教育內容上做文章，從職工關心的熱點、難點入手，圍繞2015年取得的優異成績、企業當前麵臨的挑戰與機遇及2016年“6325”工作的目標，組織撰寫了《改革創新，集聚巧渡難關轉型升級新動能——與職工麵對麵”形勢任務教育宣講報告》材料，清晰解讀公司發展思路。各單位根據宣講材料製作了宣傳牌板，並充分利用電子屏、班組文化園地等宣傳陣地，全方位、多角度地宣傳企業當前麵臨的嚴峻形勢以及應對措施，引領廣大幹部職工進一步認清形勢和任務，把思想統一到公司發展思路和總體工作部署上來，把智慧和力量凝聚到企業發展目標上來，振奮了精神、鼓舞了士氣。

打好主動仗，在務求實效上求突破。該公司以“改革創新，集聚巧渡難關轉型升級新動能”為主題，開展“與職工麵對麵”的形勢任務教育宣講活動。采取黨政領導班子分工掛點督導，各支部書記深入一線宣講的方式，圍繞2016年發展目標、發展形勢與職工麵對麵聊家常，向職工講形勢、亮家底、說實情，讓職工明白企業的實際困難，堅定信心、凝聚合力，為企業改革創新、巧渡難關注入強勁的思想動力。各部門負責人和班組長利用工作會、班前會等各種形式，把形勢任務教育作為重要內容，傳導“怎麼辦”、引導“怎麼幹”，使形勢任務教育滲透到每個班組、覆蓋到全體職工，在更廣泛的層次上增強大家改革創新、破冰突圍的信心和決心。

找準結合點，在學以致用上下功夫。結合實際，該公司創新活動方法，將宣傳教育活動與落實公司六大目標、三大主題、兩項任務和五項措施有機結合，引導各部門、各單位在強化管理、安全生產、提高質量、降低成本、開拓市場等方麵謀劃思路、創新舉措；以精準管理為指導，針對自身不足改進方法，將各項工作抓細、抓實、抓好；加強典型選樹，多角度、深層次地挖掘先進典型人物，及時記錄身邊的感動故事，激發職工爭先創優的積極性，營造和諧積極的思想輿論環境。

目前，該公司上下思想統一，各項工作正有序開展，全體幹部職工形成了凝聚共識、攻堅克難、團結協作的良好局麵。（魯南裝備 王麗娟、安芳）