用人單位未按約定支付經濟補償是否必然導致競業限製協議無效？
作者：狗万manbet官网
2016-02-23 13:10
來源：狗万manbet官网
[專業解答]
根據司法解釋的相關規定，當事人在勞動合同或者保密協議中約定了競業限製和經濟補償，勞動合同解除或者終止後，因用人單位的原因導致三個月未支付經濟補償，勞動者請求解除競業限製約定的，人民法院應予支持。
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