新疆天業：天偉電石充分發揮黨員在安全生產中的模範帶頭作用
新疆天業：天偉電石充分發揮黨員在安全生產中的模範帶頭作用
通訊員 徐初蘇報道：“黨員的模範帶頭作用和黨支部的戰鬥堡壘作用不是嘴上說出來的，而是用實際行動做出來的。”這一句話一直激勵著天偉電石生產一支部黨支部書記宋秀鶴。在宋秀鶴的帶領下，天偉電石一直以感召力化作黨員幹部凝心聚力、奮發向上的內在力量，為電石爐安全生產工作織起安全網。
全方位立體式打造大安全。一直以來，天偉電石各生產黨支部堅持從教育、製度、監督三方麵著手，從細微之處規範員工的安全行為，狠抓員工習慣性遵章。堅持“人管不如製度管、製度不如自治，關愛員工不出事”的管理思路，把人性化管理融入安全文化建設之中，形成安全生產教育、製度、監督“三位一體”的格局。
發揮文化力作用，以教育規範安全動作。天偉電石各生產黨支部在積極培育“以人為本”安全文化氛圍的基礎上，規範員工生產工作中每一個安全行為，逐步養成員工在生產作業中遵守《01manbetx 01manbetx 》的自覺意識。同時實行黨員幹部掛牌製度，充分實現上標準崗，上安全崗，為安全監管工作提供有力保證。
強化執行力建設，以製度規範安全動作。天偉電石各生產黨支部認真踐行“100減1等於0”的安全管理理念，在員工中尤其是黨員中進行安全理念宣講，並簽訂《消除安全隱患和習慣性違章承諾書》，普遍樹立“安全工作，人人有責”的理念，以黨員的先鋒模範作用帶動其他員工遠離違章，強化全麵、全員、全過程、全方位的安全管理。
加強安全性評價，以監督保證安全動作。天偉電石各黨支部堅持把安全工作的重點放在車間班組，以“黨員安全生產示範崗”為載體，狠抓以班組建設和現場管理為重點的“準軍事化”管理，實現對電石爐全方位、全過程的安全監督。加大以消滅習慣性違章和重複性安全隱患打擊的工作力度，通過實行處罰獎勵，確保對員工安全作業規範行為的監督、約束到位，真正做到執行規章一絲不苟，製止違章鐵麵無私，確保安全生產的可控、能控、在控。
企業文化以情動人。“xx親屬，您親屬在2015年工作中表現優異，業績突出，經電石產業推薦，被評為新疆天業(集團)有限公司先進生產者。”天偉電石各生產黨支部充分給予青年員工工作業績的肯定，以“情”動人，以“情”留人;紮實做好黨支部五必談五必訪工作，讓每位員工都能真切感受到企業的溫暖和關懷。
天偉電石各生產黨支部在爭創“五好黨支部”同時，堅持黨建帶團建、促工會創爭，積極開展“青年崗位能手”、“青年安全生產示範崗”、“青年文明號”、“工人先鋒號”、“安康杯”優勝班組等爭創活動，做到讓每位員工創有目標、爭有方向，為2016年“五好黨支部”爭創工作再創佳績。
