萬祥礦業開展“連心橋”誌願服務

為加強工會組織橋梁和紐帶作用，最大限度地為職工解難題、辦實事，連日來，萬祥礦業工會在礦區廣泛開展了“連心橋”誌願服務活動。

該礦誌願者與外出創業家庭結對子，通過電話詢問、入戶慰問方式，及時了解創業職工家庭需求，為其解決實際困難。為外出創業家庭建立愛心電話聯係卡，需要幫助，隨時撥打愛心電話，相關部門隨時做好答複，讓創業職工在外更安心。搭建女工家屬創業培訓平台，開展月嫂、育嬰師、養老護理、家政服務等職業技能培訓，為女工家屬開辟新的就業渠道，實現自身價值。

他們重視抓好困難幫扶，誌願者及時了解本單位發生實際困難的職工情況，協助職工及時向公司幫扶中心提出申請，依托幫扶中心給予救助;對突發意外或患重病的職工，發動本單位職工進行捐款獻愛心;了解單親、失獨家庭的生活、工作狀況，幫其解決存在的實際困難;關心殘疾職工，開展助殘活動，鼓勵殘疾職工自強、自立，在生活方麵給予適當幫扶。

開通心理援助，建立愛心訪談室。通過開展職工心理谘詢、心理健康調查、講座、培訓等多種形式，幫助職工處理工作和個人問題，提升工作效率;開辟心理援助通道，暢通職工減壓通道，做好廣大職工和創業職工家屬的心理疏導工作，引導職工以積極的心態認真工作，快樂生活;借助專業心理谘詢服務機構的力量，為職工提供相關服務的同時，積極創造條件，鼓勵誌願者積極參加心理谘詢師培訓，壯大心理谘詢服務團隊，提高服務水平。

加強了安全協管工作，定期開展冬送溫暖、夏送清涼、縫補粘釘等活動;堅持區隊安全包保製度，做好和風細雨的親情幫教工作;開展安全文藝演出、安全主題宣講、安全知識問答活動。