山東能源臨礦集團王樓煤礦組織開展“突出兩個規範、兩項排查”活動

為認真貫徹上級一係列安全生產工作相關文件、指示精神，嚴格落實安全生產主體責任，切實做好二季度的安全管理工作，山東能源臨礦集團王樓煤礦在全礦開展“突出兩個規範、兩項排查，嚴格責任落實閉環管理，實現上半年安全生產”活動，確保礦井實現全年安全生產目標。

該礦以實現安全生產為總體目標，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針和“管理、裝備、培訓”並重的原則，深化“雙基”和質量標準化建設，突出職工行為規範和規範操作，助推全員安全素質提升，突出重大隱患排查和係統排查剖析，強化應急管理，嚴格責任落實閉環管理，推進安全管理科學化、規範化，打造平安和諧礦井，實現安全生產。

一是注重“兩個基礎”，深化“雙基”和質量標準化建設。堅持關口前移、重心下移，加強基層基礎建設，強化區隊、班組自主管理，實現從“被抓三違”到“自覺操作”的轉變、從“被動落實”到“主動管理”的轉變，形成自反“三違”、自查隱患的自主管理機製。

二是注重安全質量基礎，深化質量標準化建設。分專業、部門逐條對照《煤礦安全質量標準化考核評級辦法》，從內業管理到現場施工，層層分解落實，責任到人，確保工作落實到位。組織做好新版《煤礦安全01manbetx 》的學習和整改落實工作，各專業對照新版《煤礦安全01manbetx 》進行自查整改，針對存在問題製定整改計劃、落實整改措施，確保符合01manbetx 規定。

三是多措並舉，消除職工不安全狀態，規範職工安全行為。深入開展“違章害了誰”主題活動，黨群部組織“違章害了誰”主題歌曲播放、安全微電影、微信平台安全警示、安全板報等深化職工安全意識教育。強化職工安全行為糾偏，加大對職工不安全行為、不規範行為、不文明行為等的治理力度，采取教育與嚴懲並重的原則，徹底消除長期存在的習慣性不規範行為，使其養成良好的安全行為習慣。

四是加強薄弱人物排查，嚴格落實薄弱人物排查管理辦法。建立個人、班組、區隊、礦四級排查管理體係，通過班前自查、互查、工區集中排查及日常排查等方式，開展好薄弱人物排查工作，特別針對休班返礦、離礦及節假日期間的臨時性薄弱人物，要加大排查管理力度，嚴禁自由崗位人員趕夜班。同時，要加強薄弱人物的閉合管理，確保薄弱人物幫教措施落實到位，從源頭上消除人的不安全狀態。

五是“三級聯動”，推進自主規範操作，提升全員安全素質。發揮礦、工區、班組的“三級聯動”作用，抓好全員安全培訓，在加強對職工安全知識、職業病防治、自救互救等教育的基礎上，重點強化安全意識教育，開展好案例展覽、02manbetx.com 案例警示教育、安全知識競賽等活動，重點圍繞“卡表”和“操作過程中注意事項”等做好個案剖析等，深化職工安全意識。

六是突出重大隱患排查和係統排查剖析，消除環境安全隱患。嚴格落實《山東省02manbetx.com 02manbetx.com 隱患排查治理辦法》，利用日常管理人員下井檢查、每旬安全大檢查、帶班、礦專業專門排查會議等多種形式，強化隱患排查治理，突出抓好重大隱患防治，消除環境不安全因素。

七是以“強化安全發展觀念，提升全民安全素質”為主題，大力開展“安全生產月”活動。著力抓好“強化安全發展觀念，提升全民安全素質”為主題的“安全生產月”係列主題活動，通過開展係列宣教活動，進一步推動樹立紅線意識，加強安全法治，落實安全責任，普及安全知識，提升全民安全素質。開展“安康杯”競賽等安全宣教活動，讓職工廣泛參與，營造安全氛圍，增強職工安全意識。（鄭天飛 郭利 馬忠濤）