西山煤電集團召開新任幹部集體宣布暨廉政談話會 王玉寶提出六點要求
4月28日，集團公司召開新任幹部集體宣布暨廉政談話會議，集團公司領導王玉寶、徐俊明、郭福忠、酈宏東、王永信、李曉東出席會議。調整任命的處級幹部及部分單位正職參加會議。
會議由集團公司黨委常務副書記徐俊明主持。會上，組織人事處宣布了幹部調整任免決定，對部分幹部進行了評級、調整、任命。調整任命處級幹部代表進行了表態發言，表示在新的崗位上，一定要恪盡職守，廉潔自律，努力工作，團結同誌，不辜負組織信任，為集團公司發展做出新的貢獻。
集團公司紀委書記王永信對新任幹部提出要求，要增強廉政意識，無論職務如何調整，底線不能變，無論什麼時候都不能逾越警戒線。要學規矩，講紀律，敢於擔當，幹事創業，公正公開做事，把工作做好。
集團公司副總經理、安監局局長郭福忠要求，各單位領導班子要多與下屬溝通交流，團結一心，共同麵對困難和解決問題。要將安全工作做好，不能有任何漏洞，做到無縫對接。
集團公司董事長、黨委書記、總經理王玉寶在會上指出，這次調整的領導幹部，要把新舊工作交接好，在新的崗位上盡快進入新的角色，履行好自己的職責，發揮好各自的作用，完成好集團公司交付的工作和任務。
他對新任幹部提出六點要求:
一要做好表率，主動作為。領導幹部要以上率下，起到好的表率作用，在新的崗位上要主動作為，積極主動做好自身工作。
二要圍繞大局，團結奉獻。領導幹部要講奉獻精神，要時刻從大局出發，以集團公司的整體利益來考慮問題。
三要廉潔自律，嚴守規矩。領導幹部要嚴格遵守紀律，對照各項標準嚴格要求自己。
四要加強學習，提高素質。領導幹部要時刻加強學習，從生活、工作等各個方麵提高自己的素質、本領，讓自己更加勝任本職工作。
五要敢於擔當，勇於負責。各級領導幹部在自己的崗位上要以身作則，敢說、敢做、敢負責。
六要奮力拚博，共渡難關。各級領導幹部要在新的崗位上激發出新的工作熱情，為集團公司保生存、渡難關做出貢獻。
