王少華:讓青春在主動作為中綻放
青春是崇高的理想和美好的希望,是主動勤奮的探索和不懈的追求,是執著的信念和無私的奉獻。青春的花季不會很長,可青春的意義卻在積極進取和主動作為中延伸。
五年前,剛剛走出大學校園的我懷揣夢想走進煤化建設這個大家庭中。光陰荏苒、歲月如梭,轉眼間,伴隨著企業的成長,我已從一名青澀的學子轉變為一名成熟的企業員工。生活的考驗,工作的磨練,讓我更加懂得珍惜工作、珍惜生活、珍惜這份來之不易的崗位。
在今天這個充滿機遇和挑戰的時代,我們無論在什麼樣的崗位,無論做著什麼樣的工作,首先要弄清楚,我們工作是為了誰?是為了企業?為了社會?還是為了祖國?其實我們工作就是為了自己。工作可以幫助我們實現自己的夢想工作可以讓我們實現自己的人生價值。所以,我們不能把它僅僅當成是工作,而是要主動作為,把它當成事業一樣去奮鬥。
什麼是主動作為?拿破侖說過:“自覺自願是一種極為難得的美德,它能驅使一個人在不被吩咐應該去做什麼事之前,就能主動地去做應該做的事。”我認為,主動作為在工作中就是要有超前意識,提前謀劃,掌握工作的主動權,出色地完成任務。主動工作的最大意義在於,你在做那份工作時不再像以前那樣被動,你會更加用心地把它當做自己的事情來做,做起來很有激情,並能從中獲得快樂和成就感!
當前,煤炭市場嚴冬持續,我們煤炭施工企業更是麵臨著重重的困難和挑戰,作為煤化建設的一員,我們該怎麼辦?
市場不相信眼淚,更不會同情弱者。隻有做得更好、跑得更快,才能在激烈的競爭中勝出。在當前市場嚴冬持續的形勢下,我們更應該拿出青年人的朝氣和激情,克服庸懶散的思想,積極工作,主動作為,對企業負責,對自己負責。
“皮之不存,毛將焉附”。作為企業,承載著員工的命運和希望,作為員工,企業要靠我們來支撐、來推動。隻有主動作為,做好自己的本職工作,才能實現自身價值,才會在企業改革發展的大潮中不被淘汰。如果麵對困難一味退縮,消極怠工,總是讓領導敲著、打著,像擠“牙膏”一樣的逼著去做工作,不但做不出什麼成績,而且還會處處被動。我們隻有熱愛自己的工作崗位,主動作為,盡職盡責,以單位為家,處處為公司著想,才能自覺從內心深處去做好工作。“聚沙成塔,集腋成裘”,如果每一位員工每一天都能主動工作,我們的困難還有什麼理由克服不了呢?
“企業是船,我們不是乘客,而是主人”。我們應該把工作當使命,以主人翁的責任心參與企業的每一步成長,讓自己時刻與企業心靈相通、命運相連,用主人翁的精神,把企業的事情當作自己的事情來做。青年人是企業的未來和希望。作為企業的新生力量,無論我們從事什麼樣的工作,隻要立足崗位,主動作為,踏實奉獻,銳意進取,就一定能演繹出新一代煤化建設人的精彩!在企業改革發展的征程上,我們每一個人都有義務、有責任做最好的自己,為企業度危而想,為企業度危而為,為企業生存發展做出最大的貢獻。
青春是什麼?青春是“十年磨一劍,霜刃未曾試”的昂揚鬥誌,是“衣帶漸寬終不悔,為伊消得人憔悴”的矢誌不渝,是“春蠶到死絲方盡,蠟炬成灰淚始幹”的無私奉獻,讓我們用青春的激情點燃主動作為的火焰,讓青春在主動作為中綻放!