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王少華:讓青春在主動作為中綻放光彩

作者:王少華 2016-05-18 19:47 來源:陝西煤業

青春是崇高的理想和美好的希望,是主動勤奮的探索和不懈的追求,是執著的信念和無私的奉獻。青春的花季不會很長,可青春的意義卻在積極進取和主動作為中延伸。

五年前,剛剛走出大學校園的我懷揣夢想走進煤化建設這個大家庭中。光陰荏苒、歲月如梭,伴隨著企業的成長,我已從一名青澀的學子轉變為一名成熟的企業員工。生活的考驗,工作的磨練,讓我更加懂得珍惜工作、珍惜生活、珍惜這份來之不易的崗位。

在今天這個充滿機遇和挑戰的時代,我們無論在什麼樣的崗位,無論做著什麼樣的工作,首先要弄清楚,我們工作是為了誰?是為了企業?為了社會?還是為了祖國?其實我們工作就是為了自己。工作可以幫助我們實現人生的夢想,工作可以讓我們實現自己的人生價值。所以,我們不能把它僅僅當成是工作,而是要主動作為,把它當成事業一樣去奮鬥。

什麼是主動作為?拿破侖說過:“自覺自願是一種極為難得的美德,它能驅使一個人在不被吩咐應該去做什麼事之前,就能主動地去做應該做的事。”我認為,主動作為在工作中就是要有超前意識,提前謀劃,掌握工作的主動權,出色地完成任務。主動工作的最大意義在於,你在做那份工作時不再像以前那樣被動,你會更加用心地把它當做自己的事情來做,做起來很有激情,並能從中獲得快樂和成就感!

當前,煤炭市場嚴冬持續,我們煤炭施工企業更是麵臨著重重的困難和挑戰,作為煤化建設的一員,我們該怎麼辦?

市場不相信眼淚,更不會同情弱者。隻有做得更好、跑得更快,才能在激烈的競爭中勝出。在當前市場嚴冬持續的形勢下,我們更應該拿出青年人的朝氣和激情,克服庸懶散的思想,積極工作,主動作為,對企業負責,對自己負責。

“皮之不存,毛將焉附”。作為企業,承載著員工的命運和希望,作為員工,企業要靠我們來支撐、來推動。隻有主動作為,做好自己的本職工作,才能實現自身價值,才會在企業改革發展的大潮中不被淘汰。如果麵對困難一味退縮,消極怠工,總是讓領導敲著、打著,像擠“牙膏”一樣的逼著去做工作,不但做不出什麼成績,而且還會處處被動。我們隻有熱愛自己的工作崗位,主動作為,盡職盡責,以單位為家,處處為公司著想,才能自覺從內心深處去做好工作。“聚沙成塔,集腋成裘”,如果每一位員工每一天都能主動工作,我們的困難還有什麼理由克服不了呢?

“企業是船,我們不是乘客,而是主人”。我們應該把工作當使命,以主人翁的責任心參與企業的每一步成長,讓自己時刻與企業心靈相通、命運相連,用主人翁的精神,把企業的事情當作自己的事情來做。青年人是企業的未來和希望。作為企業的新生力量,無論我們從事什麼樣的工作,隻要立足崗位,主動作為,踏實奉獻,銳意進取,就一定能演繹出新一代煤化建設人的精彩!在企業改革發展的征程上,我們每一個人都有義務、有責任做最好的自己,為企業度危而想,為企業度危而為,為企業生存發展做出最大的貢獻。

青春是什麼?青春是“十年磨一劍,霜刃未曾試”的昂揚鬥誌,是“衣帶漸寬終不悔,為伊消得人憔悴”的矢誌不渝,是“春蠶到死絲方盡,蠟炬成灰淚始幹”的無私奉獻,讓我們用青春的激情點燃主動作為的火焰,讓青春在主動作為中綻放光彩!

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