古城煤礦第一次黨代會勝利召開

古城煤礦第一次黨代會勝利召開

8月13日，中國共產黨臨沂礦業集團有限公司古城煤礦第一次代表大會隆重召開。集團公司組織人事處處長何祥成出席大會，並作重要講話。古城煤礦領導班子成員、黨員代表等參加大會。集團公司各權屬企業黨務工作者觀摩會議。

大會選舉產生了中共古城煤礦第一屆委員會和紀律檢查委員會，王統海、安明成、賈安強、魯守明、魏興民當選為第一屆黨委委員;王傳鋒、劉振清、張傳法、李洪光、賈安強當選為第一屆紀委委員。選舉產生了出席集團公司第一次黨員代表大會的代表，王東京、王桂利、石道勇、張聖國、李樂成、李興坤、陳男、賈安強、殷濤、梁副恒、魯守明、謝洪路當選。通過了黨委工作報告決議、紀委工作報告決議。通過了黨費收繳、使用和管理情況的報告。

黨委書記魯守明作了題為《繼往開來，攜手奮進，為礦井改革發展提供堅強政治保障》的工作報告。總結回顧了古城煤礦黨組織成立以來的工作，指出了當前工作中存在的問題，確立了今後工作指導思想和奮鬥目標。

報告認為，古城煤礦黨委自成立以來，在集團公司黨委的正確領導下，認真貫徹落實黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會精神，圍繞中心，著眼全局，不斷加強黨的組織、思想、作風、製度建設，充分發揮黨委的政治核心作用，強班子帶隊伍、嚴管理促提升，建製度育人才，為礦井安全發展、逆勢發展、健康發展提供了不竭的源動力，助推了礦井安全穩產高效。多年來，先後被省國資委黨委、能源集團黨委和集團公司黨委等授予“先進基層黨組織”榮譽稱號。

主要體現在：一是強化黨的建設，推動礦井跨越發展。二是堅持搭建專業平台，錘煉礦山棟梁，助力礦井持續發展。三是始終心係職工群眾，提升幸福指數，構建文明和諧家園。

報告對今後工作提出了具體建議：一是加強黨的建設，打造黨建品牌，凝聚企業發展力。二是強化對標管理，持續深化改革，增強風險抵抗力。三是瞄準未來發展，塑造專業精英，提升核心競爭力。四是落實廉政責任，嚴肅黨規黨紀，培育礦區正向力。

黨委副書記、紀委書記、工會主席賈安強作紀委工作報告。報告認為，近幾年來，古城煤礦紀委緊緊圍繞安全生產和經營管理，全力構建“執紀、監督、問責”機製，注重源頭治理，強化超前防範，突出環節管控，嚴格執紀問責，築起了反腐倡廉的“銅牆鐵壁”，特別是黨的十八大以後，紀檢監察人員認真學習貫徹中紀委五次全會精神，以“三嚴三實”為引領，以落實八項規定、轉變工作作風為重點，推進落實“三轉”要求，充分運用好“四種形態”，有效促進了黨風廉政建設工作的紮實開展。

主要做了以下幾方麵工作：一是落實責任，打造反腐倡廉高壓態勢。二是監督主業，鑄就紀委監察銅牆鐵壁。三是超前監控，防範企業經營腐敗風險。四是提高約束力，履行執紀問責。五是全方位開展廉政教育，營造風清氣正廉潔氛圍。六是深化“三轉”，提升監督管理內在水平。

報告對下一步工作提出意見：一是認認真真地落實“兩個責任”，踐行“一崗雙責”。二是紮實推進落實“三轉”要求，突出“監督、執紀、追責”主業。三是準確把握、充分運用好“四種形態”，將主體責任和監督責任相統一。四是從講政治紀律入手，杜絕“四風”。五是從創新機製入手，規範廉潔行為。六是從防患未然入手，深化監督效果。

何祥成作了重要講話。他指出，換屆選舉期間，黨員代表們充分行使了黨章賦予的民主權利，選舉工作的流程科學規範，過程公開透明，氣氛團結民主，組織周密嚴謹，為臨礦集團基層黨組織換屆工作開了個好頭。希望各單位前來觀摩的同誌能夠借鑒本次大會的成功經驗，推進本單位換屆選舉工作順利完成。希望古城煤礦廣大黨員幹部，能夠在新一屆黨委的正確領導下，主動作為求突破，開拓進取謀發展，為古城煤礦的健康穩定發展和集團公司建設“四富臨礦”奮鬥目標做出更大的貢獻!

大會動員和號召全體黨員、廣大員工解放思想，主動適應新常態、積極應對新挑戰，牢牢把握“安全高效、穩產高效”的工作基調，以“三個先進”和“三個走在前列”為引領，緊密圍繞成本、煤質“兩大戰略”，堅定信念，凝心聚力，開拓創新，砥礪奮進，為努力實現集團公司“31154”發展目標，書寫古城煤礦更加美好的明天而努力奮鬥!(丁悅)