陝北礦業湧鑫公司“五廉”並舉築牢廉潔防火牆

陝北礦業湧鑫公司“五廉”並舉築牢廉潔防火牆

今年以來，陝北礦業湧鑫公司始終堅持“廉潔立身，敬業做事”的核心理念，“五廉”並舉築牢廣大幹部職工拒腐防變的思想道德防線，營造出風清氣正的良好環境，為公司持續健康發展保駕護航。

教育倡廉，創新載體築牢思想防線。該公司以強化廉潔教育為抓手，不斷創新宣傳載體，為全體黨員幹部發放了廉政教育讀本，並充分利用“三會一課”、黨委中心組學習、調度例會等學習平台，組織學習了《習近平關於黨風廉政建設和反腐敗鬥爭論述摘編》、《中國共產黨廉潔自律準則》等學習內容。同時，以“兩學一做”學習教育活動為契機，在公司先後開展了黨委書記、紀委書記、各黨支部書記講廉政黨課，在全體幹部職工中開展了黨章黨規知識答題活動、廉潔征文、每月觀看一次廉政視頻等一係列活動，切實增強了黨員幹部拒腐防變的意識。

製度管廉，提供廉政建設紀律保障。該公司嚴格落實黨風廉政建設責任製，層層簽訂責任狀，形成了一級抓-級、層層抓落實的工作格局;嚴格按照《2016年黨風廉政建設和反腐敗工作目標管理責任分解表》，細化分解黨風廉政建設任務，明確“責任清單”，全麵推進“兩個責任”落到實處。以廉潔風險防控為抓手，對職責權限發生變化和新增加的崗位廉潔風險點、防控措施等進行了重新排查，進一步修訂完善了《湧鑫礦業公司崗位廉潔風險防控管理手冊》，著力構建起“權責清晰、流程規範、風險明確”的廉政風險防控機製。完善了履職廉政談話、任前廉政談話、提醒談話和誡勉談話等製度，有力確保了全體黨員幹部明紀律、守規矩。

監督維廉，搭建廉潔監督公正平台。該公司通過設立反腐倡廉電話、舉報短信，意見箱，發放意見征集表、工作調研等多渠道監督途徑，徹底釋放群眾監督正能量。同時，積極組織紀檢人員在元旦、春節等重大節日，開展明察暗訪專項檢查活動。每周不定期組織財務、企管相關人員通過視頻監控和現場隨機抽查的方式，對煤炭銷售秩序進行突擊檢查，有力的淨化了煤炭銷售環境。下發了《關於進一步強化作風建設提升工作效能的通知》，對各級管理人員上下班、入井、午間禁酒令等進行不間斷監督檢查，切實增強了幹部作風建設。

家庭助廉，推動廉潔清風入家入心。該公司充分利用幹部職工家屬暑期來礦探親相對集中的契機，堅持每年組織幹部職工家屬召開家庭助廉座談會，通過紀委書記講廉政黨課、觀看反腐倡廉廉政視頻，簽訂《家庭助廉承諾書》等，不斷增強幹部職工家屬助廉意識，發揮家屬長吹“廉政”枕邊風的作用。同時，公司把家庭助廉工作納入“五好文明家庭”創建活動的工作安排，將家庭廉潔作為考核的一項重要內容，積極構建單位與家庭之間的“互廉網”，營造出濃厚的家庭廉政氛圍。

文化倡廉，營造廉潔和諧幹事環境。該公司以“九種文化”建設為契機，積極推進廉政文化進機關、進區隊、進科室、進班組、進崗位，通過在辦公樓樓道懸掛黨風廉政監督牌，懸掛、張貼廉潔漫畫，在每張辦公桌上放置廉政提醒牌，

設置廉潔電腦屏保，不定時為黨員領導幹部發送廉潔短信，設立廉政文化宣傳欄等形式，讓廣大幹部職工在舉手投足間感受到了廉潔文化熏陶。在職工書屋開設了廉政書架，添置了廉政教育讀本，為幹部職工搭建了讀書思廉平台。同時，積極開展廉潔走訪、廉潔書法攝影作品展、廉政教育下基層等活動，有力推動了廉潔文化的落地深根，營造出風清氣正，和諧幹事的創業環境。