肥礦集團市場化選聘托管煤礦高管人員公告

為進一步做好對外煤礦托管工作，經研究，麵向社會市場化選聘托管煤礦高管人員，現將有關事項公告如下。

一、選聘崗位

(一)內蒙古恒東集團忽沙圖二礦

1.礦長1名;

2.機電副礦長1名。

(二)興旺煤礦

1.礦長1名;

2.生產副礦長、安全副礦長、機電副礦長、通防副礦長、總工程師各1名。

二、選聘範圍

同行業符合市場化選聘崗位報名資格條件人員。

三、資格條件

1.遵紀守法，品行端正，誠信廉潔，勤勉敬業，具有良好職業素養和團隊精神，能夠忠誠代表集團公司意願，維護集團公司利益，認真履行崗位職責。

2.具有履行選聘崗位職責的政策理論水平和業務工作能力，具有選聘崗位工作經曆，管理經驗比較豐富，業績比較突出。具有改革創新精神。

3.煤礦主體專業大學專科及以上學曆，煤礦主體專業工程技術人員。競聘托管礦礦長崗位的，肥礦集團內報名人員應為權屬單位副總工程師及以上人員。競聘托管礦副職的，肥礦集團內報名人員應為協管及以上人員(含本次選擇分流安置人員)。肥礦集團外報名人員應為同類型煤礦中層及以上管理人員。

4.年齡50歲及以下，身體健康。

四、選聘方式

1.按照市場化選聘、契約化管理原則，選聘采用兩種方式：一是直接競聘礦長或其他班子成員，二是組織管理團隊競聘，組團托管。

2.選聘采取演講答辯、組織考察、集團研究相結合方式。競聘演講答辯重點談工作思路和目標、煤礦托管舉措，談完成托管指標、增盈創效的措施和辦法，並就有關問題進行答辯，著重測試應聘人員履行選聘崗位職責所必備的業務知識和工作能力。

3.演講答辯時間不超過30分鍾。采取百分製，其中競聘演講60分、答辯40分。

五、報名安排

1.報名時間：2016年9月18日至9月22日。競聘演講答辯時間、地點另行通知。

2.報名方式：符合競聘資格條件的人員可直接到肥礦集團黨委組織部報名，也可通過電話、電子郵件等方式報名，填報《市場化選聘報名表》一式兩份，並提供身份證、學曆、職稱證書、任職文件原件及複印件，交同底板近期正麵免冠2寸彩色照片2張。依據資格條件，由黨委組織部對競聘報名者進行資格審查。審查合格後、報集團公司同意，通知應聘人員進行競聘演講答辯。

六、考察公示

根據競聘演講答辯成績確定考察對象。經組織考察後，由集團公司研究確定擬聘用人員。對擬聘用人選為新選拔的進行任前公示，公示時間5天。公示結果不影響聘用的，履行契約化聘用手續;公示期間發現問題不能聘用的，依公開選聘演講答辯、考察綜合成績確定遞補人員。

七、契約化聘用

聘用人員實行契約化管理，由礦業管理服務公司與其簽訂契約協議書，並按照契約書約定條款進行管理和考核。

八、薪酬待遇

企業外擬錄用者聘用後即為肥礦集團合同製員工，簽訂勞動合同，並繳納五險一金。薪酬按照契約協議，考核後兌現。

聯係方式：

座機：0538—3127219 3127308

郵箱：fkjtrctj@163.com

肥礦集團黨委組織部

2016年9月18日