李總在法務處專題會議上強調： 思想上再解放 標準上再提高
9月17日晚8點，中秋節假期最後一天，集團法務處專題會議在集團三樓會議室召開，法務處員工近四十人參加了會議。會上，李總強調，思想上再解放，標準上再提高，法務工作要為集團的發展保駕護航。
李總說，法務處為今年集團千億目標實現承擔著重要的工作，為了更好的促進集團發展，法務工作要解放思想，提高標準，改進工作方法。李總對集團法務工作如何提升標準，為生產經營建設保駕護航談了三點意見。
苦難的曆程
東嶺發展到現在，很多事情讓我刻骨銘心，與一些合作單位的經濟糾紛讓集團蒙受了損失。集團內部，也出現了個別損害集團利益的人。一個人的失誤就會給集團帶來不可預測的後果，加強法務工作很有必要性。
看到希望
我們用代價造就了東嶺集團司法、保衛、清欠、風控隊伍的一批優秀人才。我們的駐外法務督辦，在風險防範、合同審批等方麵發揮了他們的作用。神槍手是用子彈換回來的，咱們法務這支隊伍在不久的將來一定能捍衛東嶺的勝利果實。
迎接美好的未來
今年是集團自2008年來發展最好的一年，在第二季度，我們涉入的行業開花結果，取得良好收益。今年集團要實現千億目標，明年收入還要增長百分之五十，麵對集團迅速發展的現狀，法務處思想上要再解放、標準上再提高。司法科要加強與各級法院的聯係，實現競爭化、市場化;清欠科在工作上要加強與各地公、檢、法等部門的溝通聯合;保衛科要依靠當地公安機關，以預防為主，把問題消滅在萌芽中。要樹立高的標準，形成品牌效應。用法律武器保護東嶺，動用社會力量維護東嶺利益。
仝總在講話中指出，隨著集團的發展，集團業務每年都在跳躍式增長，但我們的合同簽訂參差不齊。法務處工作要解決對外債務問題，據理力爭，要把集團的利益不遺餘力的追回來。對內要防控風險，風險防控要輻射到集團各大產業板塊，凡是損害集團利益的人，都要追究責任，決不姑息。我們的司法、清欠、保衛和風控要像業務一樣，打造出東嶺的品牌，大家要凝心聚力，完成年終目標。
集團人力資源部部長宋芳宣讀了法務處司法科、清欠科新的人事任命，陳洋為司法科科長，趙文輝為清欠科科長。法務處處長常玉智，陳洋、趙文輝代表各自部門做了表態發言。
集團總經理助理、內貿總公司總經理常曉輝、集團三部一辦負責同誌出席了會議。
