西山煤電集團舉辦“五小”競賽活動培訓班

9月22日,西山煤電集團舉辦“五小”競賽活動培訓班第一期開班。各單位生產部長、“五小”創新活動技術負責人、職工創新工作室帶頭人共60人參加。集團公司黨委副書記、工會主席酈宏東出席開班儀式並講話。

此次培訓共分3期，每期3天。旨在落實9月9日集團公司工會係統創新工作及“五小”競賽活動推進會精神。

酈宏東在開班講話中，要求大家充分認識創新工作及“五小”競賽活動的重要意義;清醒認識開展活動所麵臨的各種情況;妥善解決開展活動過程中的各類問題，做到認真負責，不怕吃苦，學會算賬，善於推廣，保護原創;要借助“五小”競賽活動，不斷提升職工創新能力和技能素質，推動職工經濟技術活動向更寬領域和更高層次發展，激勵和引導全體職工爭做小改小革排頭兵，勇當創業創新先行者，使企業和職工共享創新收益，為推動集團公司提質增效轉型發展、保證企業安全生產高效做出更大的貢獻。

據了解，此次培訓主題為“增強創新能力，激發勞動熱情，聚眾智搞創新，彙眾能助創業”;培訓內容包括“五小”創新活動的意義，“五小”創新成果的管理、推廣和應用，如何發掘並培育“五小”創新成果，如何持續深化“五小”創新活動，等等;培訓形式為培訓、觀摩和座談交流相結合，利用實物、模型、視頻、幻燈片等多媒體手段，讓相關人員在短時間內受教育、提素質，把“五小”競賽活動做實做細，用科技創新、管理創新、創業創新推動集團公司“十三五”時期“六大進步”目標的實現。