雁崖煤業公司為保安全零容忍

雁崖煤業公司突出安全質量首要位置，牢固樹立安全“紅線”意識和“底線”思維，以零容忍的態度對待隱患和質量低劣問題，做到“六反六增”，確保安全生產。

“六反六增”，即一是反鬆懈，增強責任意識。在全員中開展安全層級履職承諾踐諾活動，要求公司幹部職工，結合各自的工作崗位，人人寫出“六反六增”安全層級誠信履職承諾書，並做好層級簽字。區隊黨政負責人承諾書一律由分管領導簽字，區隊副職向區隊長承諾，班組長向單位副職承諾，職工向班組長承諾，承諾情況納入月度基層基礎“雙基”建設考核。二是反麻痹，增強危機意識。全麵開展“講形勢、識大局，保安全、保穩定”形勢任務教育活動，積極引導全體幹部職工認清當前嚴峻的市場形勢及安全形勢，咬緊安全質量不放鬆，抓住生產經營不鬆勁，在思想上反麻痹、精神上反厭戰、工作上反懈怠、行動上反應付、作風上反浮躁，堅持執行任務不找借口、落實製度不打折扣、追究責任不講情麵，打造一流的執行力，堅決做到安全措施到位、現場管理到位、幹部帶班到位、監督檢查到位、責任追究到位“五到位”，確保安全生產形勢的持續穩定及各項任務目標的順利完成。三是反“三違”，增強遵章意識。組織開展“三違”幫教學習和習慣性、個性“三違”03manbetx 、“三違”薄弱人員排查幫教活動，組織開展“三違”親情幫教、過關教育、02manbetx.com 案例教育，以此形成違章可恥、遵章作業的濃厚氛圍。四是反02manbetx.com ，增強法製意識。開展02manbetx.com 案例警示教育、安全警言警句征集、安全深度會談等係列安全警示活動，算深算透安全生命帳、經濟帳、家庭帳、社會帳和法律帳“五筆賬”，增強“安全02manbetx.com 不能出、出不起”的責任意識。五是反低標準作業，增強質量意識。注重加強新《煤礦安全01manbetx 》的學習培訓和貫徹執行，大力營造“學法規、提素質、重落實、保安全”的濃厚氛圍。圍繞質量標準化創新提升，每旬開展一次“查暗點、找盲區、除短板”活動，嚴格設計、掘進、安裝、采煤、回撤、密閉“六個環節”的流程精品交接驗收，通過打造精品工程，促進質量標準化建設持續提升。六是反履職不到位，增強誠信履職意識。結合近期部分管理幹部誠信缺失、履職不到位現象，組織開展“誠信履職我先行”活動，並由幹部作風督查組、安監處進一步加大管理人員誠信履職考核力度，對各單位層級履職承諾踐諾情況及月度目標清單、責任清單執行情況不定期督察考核，確保各級管理幹部履職到位。