工會組織要引導職工助力脫困
工會組織要引導職工助力脫困
趙中剛 白曉光 李東
人活在世上不可能事事盡如人意，遇到障礙，麵對挫折，要學會不生氣，能夠忍受氣，凡事沉住氣，切實做到“做人不生氣，做事沉住氣”，困難麵前，工會組織要協同合作助力企業攻堅，在逆勢求生中做到兩個維護，在度危求進中凝聚職工，這也是工會幹部在工作中應該具備的一種能力，忍辱負重的能力。
尊重理解團結合作是共贏的基礎
我們常說，用力工作隻能把工作做對;用心工作，才能把工作做好。當前，煤炭企業麵臨前所未有的經營壓力和困難，作為一名管理幹部，要顧大局、識大體，正確理解企業的難處，自覺與企業同呼吸、共命運，在本職崗位上更好地用心用力工作。真正的用心工作，是積極主動、想方設法、高標準地對待工作和落實工作，是執行沒有任何借口。如何用心工作，就是要始終保持一顆事業心、責任心和進取心，把注意力和精力更多地用在崗位上，用在幹事創業上，全神貫注、聚精會神、竭盡所能完成擔負的工作任務。被譽為中國電子商務“教父”的馬雲成功的經驗是“比別人多勤奮一點，比別人多努力一點，比別人多一點夢想”，靠的是專注用心。成功的案例各有不同，但歸根結底的道理隻有一條，用心工作才能把工作做好，用心工作才能成就自我。
要做成事，還要會共事。做好一項工作，完成一項任務，往往需要多個部門、多個人的密切合作。因此要懂得共事之道：不與上級爭鋒，不與同級爭寵，不與下級爭功;也要學會相互尊重，以誠相待，以善相待，勤於溝通，寬容大度。這是一個團結協作的社會，人不可能單打獨鬥，學會共事，才能得到認同，才能做好工作，才能成就事業。
把握希望追尋目標是成功的保證
企業有困難，更要看到前途和希望，不失望不悲觀，努力前行，這是因為希望是我們成功的動力，希望是我們不言棄的支撐，希望是我們對美好生活的向往。希望，總能給人力量前進，有了希望，我總歸有看到光明的一天。正因為世界上有太多的美好，我們更需要義無反顧地選擇善良與堅強。有時候，我們無法改變這個世界，但我們至少可以改變自己的生活與心態，隨性灑脫地活著。人生就像爬山坡，羈旅愁長路難行，人的心事像一顆塵埃，落在過去飄向未來，而往事卻不能隨風。一步一腳印，為空白的靈魂留下一道道踏實的風景。不知不覺，舊的一年即將過去，新的一年已不期而至，時間過得真快，我們隨時間的流失在成長，雖然流逝的光陰已抹去了歲月斑駁痕跡，但麵對逝去的那些簡單而平淡、忙碌又充實的過往，依然使我難以忘懷，在靜靜的夜晚，任自己的思緒紛飛……我們常常把“我趕時間”掛在嘴邊，就好像時間過得很快，要去拚命的追趕它。因為我們生命中有太多的期盼和渴望，需要用悠閑的心情去認真品位，有了這種品位時間的心境，才能利用好時間，學習、學習、再學習，努力、努力、再努力，專注於創新和研究，品位時間的美妙。
持之以恒不斷努力是度危的核心
工會組織引導職工認識到，在實際工作中，我們難免遇到任務緊、壓力大、幫助別人彌補漏洞的情況出現，我們之所以產生抱怨，可能是希望抱怨能衍生出一些益處。我們向他人抱怨工作的繁重，潛意識裏就希望別人多做一些或者幫助自己分擔一些。但是，抱怨不能解決任何現實問題，最終隻能讓自己深陷抱怨的惡性循環而不能自拔。在遇到抱怨的事情時，我們要善於換位思考，保持感恩的心態，把困難當作一種磨練，把挫折當成一種挑戰。很多時候，感恩是一種做人的態度，一種優良品德。我們常懷感恩的心去接受挑戰，少了抱怨，享受工作，快樂工作，從工作中得到樂趣，生活才會充滿意義。
工會組織要善於關心人、鼓舞人，更要引導大家持之以恒向前出發，這是度危求進的核心。我們要有持之以恒的毅力。做好一件事情並不難，難的是長時間堅持。堅持把事情做好是難能可貴的，但要把事情做到最好卻非常不易。蘋果公司創始人喬布斯說過：要把事情做到最好，光盡力而為還不夠，還要全力以赴，最好是不留餘力。萬事開頭難，有的人雖然熬過了開頭，卻在中途溜之大吉，覺得枯燥乏味了，或者堅持不下去了，這些都是缺乏毅力的表現，都是需要磨練的典範。看來每一件事情都做到最好，光靠熱情和願望是顯然不夠的，還得有恒心、有能力、有藝術，為此必須在這三方麵下足苦功。所謂有恒心，就是要求我們時刻保持旺盛的工作激情和鬥誌，不怕苦、不怕累、不懈怠。所謂有能力，就是要求我們不斷充實自己、完善自我，增強業務技能和業務理論水平，提高辦事效率和綜合、協調、應變能力。
工會組織要引導職工用心去工作，在工作時就會用巧力、想辦法，創造性地幹，具有主動積極的工作意識;在工作標準上追求的是完美而不是完成，在相關問題的思考和處理上，會及時總結經驗、吸取教訓，發現不足、找出原因、拿出辦法。樹立強烈的大局意識和責任意識，弘揚不敷衍不回避不推卸的作風，把精力全部放在做工作上，以言必行、行必成、成必優的責任擔當，把各項工作落實到位。用手做事隻能保證“做了”，用心做事才能保證“做好”。神州數碼控股有限公司董事局主席兼CEO 郭為曾經說過：就算是擦桌子，你也要擦得比別人幹淨些。對工作多一份關心，就會多一份責任;多一份熱心，也就多一份機會;多一份細心，從而多一份出色。在我們的日常工作中，要有責任心的做好每個環節的工作。具備責任心的同時，還要有足夠的細心和耐心。都說細節決定成敗，時刻注意、耐心細致地完成每一項工作任務，在工作和生活方麵，都要能夠努力把一點一滴的小事做好，把一分一秒的時間抓牢。
工會組織要引導教育職工樹立積極進取的工作觀，努力改變工作心情，調整工作心態，並在工作中身體力行地實踐，從而實現自我價值。隻有充分認識到，工作是自己的，良好的工作感受是自己去爭取創造的，才能用心去工作並收獲生命中更多的快樂。用心做好每件事，做每件事情都要用心，這是員工應該具備的職業品德。用心工作的態度，會為每個人既定的事業目標積累雄厚的實力，也會給單位帶來最大化的收益。用心工作與用手工作不一樣，隻有用心工作才能獲得好的質量和效果，工作中要牢記“不做便罷，做就做好”。能做到最好，就不要允許自己隻做到次好。要做就要做到最好，還要相信自己，同時也要肯定別人。一個人的成功不是一個人能夠造就的,是要靠一個團隊協心共同努力。不為自己留下遺憾。堅信“皇天不負有心人”，每一個人的努力不會付之東流、必會換來碩果累累!
山東龍口礦業集團龍福公司工會 0535-8652390
