以資料為依據 以《細則》為準繩 鼎能房產公司黨支部考核“麵對麵”
作者：謝佩希
2016-12-19 16:18
來源：鼎能房產
“這個支部支委班子不健全，建議扣1分。”
“這個支部無積極分子談話記錄，建議按《考核細則》扣0.5分。”
“幾個支部的對外報道都超額完成了任務，但4季度在川煤網的上稿量未達標，是否扣分？”
……
12月15日下午,鼎能房產公司黨委年度黨支部考核工作在米易龍陽項目部會議室進行。除物業公司黨支部因成立時間短不參加考核外，達州嘉興、米易龍陽、機關黨支部的考核資料都分門別類地擺在了會議桌上。今年的考核，除黨群工作人員參與外，公司黨委還首次將各黨支部書記召集到了一起，互查、互評，互學，以迎檢資料為依據，以《黨支部目標量化考核細則》為準繩，嚴格評判打分。既提高了考核的公開透明度，又促進了黨支部間的交流學習。經認真考評，今年各黨支部的工作效果較去年有了較大地提升，特別在組織建設、宣傳文化等板塊取得了明顯進步，2個黨支部考核得分在90分以上，1個黨支部考核得分在80分以上。
