山東能源臨礦集團邱集煤礦：“品質黨建”助力企業安全發展
產品需要追求“品質”，服務需要追求“品質”，但你聽說過黨建工作也追求“品質”嗎?
近年來，邱集煤礦黨委在上級黨委及集團公司黨委的引領和關懷下，秉承著“黨建也是生產力”的理念踏步前行，孜孜追求屬於自己的“品質黨建”，迎來了一個又一個收獲的金秋，更為企業發展裝上了動力強勁的“紅色引擎”。
圍繞“兩學一做”，築牢“品質黨建”基礎
該礦黨委堅持精心組織、創新載體、融入日常，把學習貫徹黨章、黨規和習近平總書記係列重要講話精神作為重大政治任務，建立了礦班子成員聯係基層黨支部製度，嚴格執行黨委中心組、“三會一課”、雙重組織生活製度;同時，狠抓黨員幹部經常性教育，使“兩學一做”學習教育常態化、規範化。全礦廣大黨員都能夠自覺參加組織活動，主動撰寫心得體會，不斷從學習中充實和提高黨性修養。
狠抓體係建設，發揮“品質黨建”作用
該礦黨委製定了《邱集煤礦基層黨建工作考核實施細則》，形成了“一級抓一級，一級帶一級，層層抓落實”的工作格局。同時，建立了黨委活動室，在各支部建立了黨員活動室，配齊了的電教設備和書報等資料，並經常召開黨建工作專題例會，積極探索黨建工作的新思路，新舉措，討論解決黨建工作方麵存在的問題，通過不斷增強全礦黨員“身份、角色、規則”三個意識，強化“組織、隊伍、活動、製度、保障”五個基本，發揮“基層黨組織戰鬥堡壘、黨員先鋒模範和全礦黨組織、全體黨員在推進礦井可持續發展中的中流砥柱”三個作用，不斷完善“黨員質量管理、黨員教育培訓、創先爭優活動、信息化服務、黨建責任考核”五個體係，形成了具有“邱煤”特色的“3535”黨建工作體係，實現了黨建工作製度化、標準化、科學化。
以學習為延伸，豐滿”品質黨建”內涵
今年，邱集煤礦提出“創建學習型企業”，就是以“大黨建”和“創新基層黨建工作”為抓手，要求各支部廣大黨員幹部在創建活動中先學一步、先幹一步，根據礦黨委下發的創建目標製定支部學習計劃和個人學習計劃，按計劃進行學習，充分發揮“傳、幫、帶”作用，搞活一個組，帶動一個班，影響一個支部。堅持高起點開局、高質量開展、高標準推進，把黨建工作同各個領域工作深度結合，全麵開創各項工作新局麵。
