車集煤礦：創新培訓方式 把牢安全關口
作者：狗万manbet官网
2017-04-16 10:20
來源：狗万manbet官网
幹部輪訓，精耕思想。幹部崗位與能力匹配與否，影響事業成敗，不能有半點馬虎，該礦把幹部輪訓作為全員培訓的重要工作，通過不定期對黨員幹部進行素質教育，持續提升各級幹部的
管理思維、履職能力和水平。4月8日，該礦舉辦了一場以“重本修身養德 和諧家風企風”主題培訓，授課講師通過對德的講解，進一步引申到樂於奉獻、敬業愛崗、勇於創新等的精神，凝聚了思想力量。
技術集訓。提升素質。隨著該礦開采深度的增加，對技術水平的要求也越來越高。今年以來，該礦針對瓦斯治理、防治水、職業危害等重難點工作，不定期對工程技術人員進行短期集中培訓，確保技術人員及時更新知識、提升素質。今年以來，開展了沿空留巷工藝、防突、防治水等技術培訓20餘場，持續提升了技術人員的專業知識和技術水平。
實操培訓，曆練本領。立足於實操培訓基地完整的、係統的、可視化的工種實操平台，該礦形成了實操培訓常態化、規模化的格局。同時，在實操培訓時，隨機為學員設置故障，提升職工處理設備故障的能力。今年一季度，該礦舉辦了30餘期實操培訓班，涉及井下電氣作業、爆破作業、
煤礦提升機操作作業等17個專業工種、200多名職工。（白金龍）
