銅川實業機關分公司學習貫徹落實“三供一業”分離移交工作早著手
為了認真落實銅川實業公司“三供一業”改造移交宣傳工作推進會精神，全麵推進國有企業職工家屬區“三供一業”分離移交工作步入正規渠道，確保決策部署有序推進，進一步統一思想、提高認識，精心組織，擴大宣傳的覆蓋麵，近日，銅川實業機關分公司召開專題會議，組織廣大幹部職工，認真學習，提前預熱，明確思路，把握相關文件的精神實質。
會上，重點傳達學習了《陝西煤業化工集團有限責任公司關於做好剝離國有企業辦社會職能和解決曆史遺留問題工作》的通知、《國務院辦公廳轉發國務院國資委、財政部關於國有企業職工家屬區“三供一業”分離移交工作指導意見的通知》、《省國資委省財政廳關於國有企業職工家屬區“三供一業”分離移交工作實施意見的通知》三個文件精神，並就前期的宣傳、學習、貫徹落實工作，作了詳細部署，提出了具體要求。
一．明確思路，宣傳先行。
各部門、各單位要率先把精神傳達到基層，領會吃透精神實質，充分利用宣傳欄、各種媒體、網絡平台、支部例會、業務學習時間，把文件納入學習內容，通過深入學習宣傳，進一步認識國有企業生活後勤分離移交的重要意義，明確礦業公司“三供一業”維修改造的基本思路，讓政策宣傳家喻戶曉，職工心中有數，贏得職工家屬對工作的支持和理解。要注重離退休支部前沿陣地宣傳作用，及時召開支部例會，采取多種形式，尋找擴大宣傳覆蓋麵的突破口，讓基層支部組織成為“三供一業”分離移交工作宣傳先行的服務窗口和政策傳播的正規渠道。要原原本本做好政策的解讀，讓職工家屬真正明白“三供一業”分離移交是進一步改善職工居住環境，切實減輕企業負擔，保障企業輕裝上陣謀發展，促進城市基礎設施優化整合，推進公共服務專業化運營的利民舉措，要以負責任的態度，確保政策宣傳落地生根，人人皆知。
二．結合實際，摸底調查。
明確分離移交工作的責任主體，結合轄區基礎設施實際，認真調研，全麵摸底，科學製定工作方案，核實“三供一業”涉及的資產情況，切實理清工作思路，改造移交實施的步驟，把切實做好剝離國有企業辦社會職能和解決曆史遺留問題工作，維護職工合法權益、職工分流安置、轄區信訪穩定作為重中之重，常抓不懈，堅持以人為本，維護社會穩定，為改革營造良好的和諧環境，以此確保分離移交工作穩步有序推進。
