銅川礦業公司下石節礦執紀“亮劍”真正讓從嚴治黨在礦山落地

銅川礦業公司下石節礦執紀“亮劍”真正讓從嚴治黨在落地礦山

陝煤集團銅川礦業公司下石節礦將“兩學一做”學習教育與黨建、黨風廉政建設緊密融合，落實黨紀法規，加強執紀“亮劍”，真正讓從嚴治黨落地礦山，以風清氣正、廉潔高效的政治生態服務企業健康發展。

落實黨紀條規 紮牢權力製約“牢籠”

該礦黨委將開展好“兩學一做”學習教育工作作為落實黨要管黨和全麵從嚴治黨的有力抓手，全麵開展好學習貫徹落實黨紀條規主題年活動，充分利用黨委中心組、三會一課、專題學習、廉潔黨課等形式，組織黨員幹部認真學習了《黨章》、《準則》和《條例》、《國有企業領導人員廉潔從業若幹規定》等黨內法規，經常性發送廉潔短信，引導領導幹部遵紀守法，廉潔從業，把黨規黨紀的權威性樹起來。黨員幹部積極擔負起幹事創業的責任使命，以“四講四有”合格共產黨員為標準，對標學習，深刻剖析自身存在問題，主動開展批評與自我批評，提出切實可行的改進措施，堅持用黨紀條規指導工作實踐，約束自身行為，真正把職工賦予的權力用來為職工謀福利。

抓住“關鍵少數”，使監督真正實起來

從嚴治黨，關鍵是要抓住領導幹部這個“關鍵少數”。該礦不斷強化黨內監督，全麵落實崗位廉潔風險防控，在全礦範圍內著力構建全力運行前期預防、中期監控、後期處置有機結合的廉潔風險防控機製，確保失責必問、問責必嚴;增強黨員幹部立黨為公的意識和拒腐防變的能力。各級黨員幹部堅持打鐵必須自身硬的原則，積極踐行中央八項規定要求，以持續改進“四風”問題為導向，提高黨員幹部黨性修養和思想覺悟，增強黨員幹部履職盡責能力。堅持黨務礦務公開管理，及時公布重大事項進展情況，主動接受職工群眾公開監督。同時，定期開展黨風廉政建設責任製考核， 突出對領導幹部特別是一把手的監督約束，通過警示教育、廉政測評、廉政約談、重大事項申報等舉措使黨內監督真正嚴起來、實起來。

堅持懲防並舉 既懲前毖後又治病救人

該礦堅持懲防並舉的工作原則，將超前預防與監督懲治相結合，在全體黨員中經常性開展《黨章》、《黨規》、《黨紀》應知應會學習教育和知識競賽、“兩學一做”學習教育知識競賽、反腐倡廉警示教育等特色活動，督促黨員幹部常學、常思、常悟。深入開展了以廉潔文化進班子、進區隊、進崗位、進社區、進家庭為主要內容的“五進”活動，引導黨員幹部廉潔從業，營造風清氣正的從業環境。加大重要節假日期間黨員幹部的廉政教育監督力度，針對違規收送禮品禮金、大辦婚喪喜慶事宜、公款旅遊、公款吃喝等情況進行嚴厲查處，絕不姑息遷就。

該礦堅持把監督執紀工作向人、財、物、事等方麵傾斜，緊緊盯住權、錢、物、工程等部門，加強了各級領導幹部、工資管理人員、區隊(車間)辦事員的廉潔教育，定期、不定期對各單位、區隊(車間)的職工薪酬發放、經費管理使用等情況進行抽查，有效預防了職工薪酬審核、發放過程中的違規、違紀行為。同時，大力整治幹部隊伍中的“慵、懶、散、奢”現象，對在貫徹決策部屬上打折扣、做選擇、搞變通、弄虛作假行為進行責任追究;對不按規章製度辦事，上有政策、下有對策，有令不行、有禁不止等行為從快從嚴查處，形成了懲治腐敗的高壓態勢，為實踐“四種形態”監督執紀，服務企業健康發展提供了可靠保障。

單位：陝煤集團銅川礦業公司下石節礦黨群工作部

作者：艾小莉