龍煤向陽礦創新載體紮實推進黨建各項工作
龍煤向陽礦黨委創新載體紮實推進黨建各項工作
向陽礦黨委緊緊圍繞企業中心工作，以“一反兩檢”保安全、挖潛創新“雙過半”、迎“七、一”獻厚禮、學山東、趕安徽創建平安向陽等主題工作為抓手，紮實推進黨委各項工作中，為實現“雙過半”提供強有力的組織保障、政治保障、思想保障。
“雙爭雙帶”助力“兩學一做”，使黨旗更紅，堡壘更堅。
礦黨委在發揮黨員模範作用和黨支部發揮堡壘作用下功夫，通過開展“雙爭雙帶”競賽助力“兩學一做”紮實開展。每月定期組織全礦幹部職工學習習近平係列講話，領導幹部共講課68次，召開書記聯席會3次。黨支部緊密結合當前企業形勢，聯係個人思想工作生活實際開展大討論，副總以上領導深入包保支部帶頭查擺，找準存在的問題，提出改進措施，共簽訂包保承諾書400餘份。
加強黨員幹部作風建設，下發了向陽煤礦工作紀律方案，紀委共查崗35次，發現問題4次，對井區領導幹部班中脫崗通報11人次。組織全礦黨支部書記簽訂廉潔從業承諾書，在礦一樓大廳設立了信訪舉報箱，利用廉政微信群每周發布廉政教育內容，開展“反腐倡廉” 廉政簽名活動一次，各礦辦公樓、食堂、浴池、基層單位、生產井區張貼“紀委在行動”專項通告18份，建立專項舉報箱12處。同時，對預備黨員進行培訓，舉辦慶七一歌頌黨大合唱，召開了慶“七、一”表彰大會，激發了全礦職工愛黨愛企的熱情。
“兩進四送”助力“一反兩檢”專項行動和安全生產月活動紮實開展，使職工安全意思教育工作更接地氣更加有效。向陽礦黨委通過“進班組、進家庭”，送安全、送親情、送知識、送技能“兩進四送”活動，紮實推進職工安全思想教育和形勢任務教育活動。“大反思、大檢討、大檢查”一反兩檢專項行動號角吹響以後，礦黨委把“一反兩檢”專項行動同黨委中心工作相融合，同安全生產月活動中相融合，同黨內爭先創優相融合，同國家安全大體檢相融合，礦成立專項行動領導小組，下發了《向陽煤礦關於深入開展安全生產大反思、大檢討大檢查專項行動實施方案》，召開班組長以上幹部大會，礦副總以上領導到包保井區開“一反兩檢”專項行動座談28次，專業係統到井區開“一反兩檢”專項行動座談42次，黨委書記牽頭政工部、職教科組織職工家屬開展“一反兩檢”座談會共計7次，礦副總師以上領導到井區宣講“一反兩檢”20多次，做“一反兩檢”宣傳條幅20條，出黑板報2期。梳理習慣性文章66條，黨委副書記組織支部書記、工會主席召開“一反兩檢”座談一次，“四講”內容下發後，礦長、黨委書記當晚就到井口開展宣講，政工部組成五個宣講團到井區宣講，並通過向陽礦群、微信群、向陽礦公共平台、礦工報、龍煤報、七台河日報、礦區電視台東北能源網、中煤炭新聞網、中國煤炭安全生產網等載體，大力宣傳“一反兩檢”專項行動正麵典型和有關知識，使“一反兩檢”宣傳教育全覆蓋無死角。
在大反思中礦層麵開展誰坑了誰大討論一次，井區9次、班組32次、職工家屬7次，礦層麵寫“一反兩檢”心得和礦長坑了工人還是工人坑了礦長座談心得體會30份，組織井區班長以上幹部和部分職工家屬也寫心得30多份。礦層麵組織什麼叫執行專項學習2次，觀看安全警示教育片10場，礦領導到包保井區座談9場，以韓義文違章工傷02manbetx.com 和掘進違章受傷兩期典型案例組織02manbetx.com 案大討論21場。召開專題民主生活會9場次，安全簽名7場。選樹精細管理創效典型六井井長孫發財，勇於創新不畏困難安全高效典型單春，科技創新典型李成立，青春奉獻煤海典型叢雲生，科技創新典型溫旭友通過報紙、電視網絡宣傳，弘揚正氣積聚正能量。
在安全生產月活動中礦領導分工負責，先後開展了安全簽名 、安全谘詢、安全02manbetx.com 案例大討論、觀看安全警示和教育片、職工家屬送安全、三違人員現身說法等係列活動，職工技能比武、青崗青安崗崗員下井查隱患、安全知識競賽等係列活動，使職工的安全思想意識整體提升，我要安全我會安全的安全理念在腦海中紮根。
“六一六”班組管理助力“鐵軍”班組建設，使一線職工創新意識更加增強，班組凝聚力更加堅實。向陽礦把一線班組建設作為企業安全增效的著力點，通過學習山東、安徽經驗，製定了向陽礦“六一六”一線班組管理措施，對一線班組實行安全、質量、效益等結構工資分配。每月對一線班組按照標準綜合評比一季度表彰獎勵。同時，對一線班組長脫產培訓，提升了技能確保安全生產。
“零點行動”、“煤海青春激楊”係列活動，助力360平安和諧向陽創建，使職工和家屬文化生活更豐富，礦區更加和諧。向陽礦七個井口全部在茄子河區，井區附近都是村莊，為確保礦區安全，黨委成立了夜間治安巡查分隊，對礦屬各單位巡查，杜絕了盜竊和治安案件發生的發生。同時，礦黨委落實信訪接待日，認真解決職工生產生活遇到的難題，杜絕了 集體訪、越級訪事件。
為活躍職工和家屬的文化娛樂生活，礦黨委組織政工部、職工和家屬到井區送平安果、唱安全歌演小品、安全大討論、青春大講堂、安全知識競賽、拔河賽、“弘揚五四精神、展現青春活力”文體賽、到職工家中送溫暖、“百千萬”節支創效、青年職工“煤海青春激楊”等係列活動，在全礦形成積極向上團結進取的氛圍。
