潞安集團李村煤礦：強化“三基建設” 築牢企業戰鬥堡壘

今年以來，潞安集團李村煤礦黨委以“三基建設”為依托，以狠抓企業黨組織管黨治黨責任落實為突破口，以促使企業黨內政治生活質量為落腳點，以強化基層組織、做實基礎工作、提升基本能力為手段，為全麵建設節約高效型企業提供強有力的組織保障。

狠抓基層組織，強化工作責任。堅持“書記抓、抓書記”黨建工作要求，領導幹部定期不定期深入聯係點開展蹲點調研、講黨課等活動，著力整頓礦井停緩建期間導致的軟弱渙散的黨組織，采取“部門包保製度”等措施加大整改力度實現轉化晉級目標。嚴格執行發展黨員調控計劃，堅持和完善發展黨員相關製度、公示製、票決製和責任追究製，確保黨員發展的質量。

打牢基礎工作，提高工作效率。全麵推行首問負責製、限時辦結製、責任追究製等製度，形成效能建設的長效機製；全麵開展機關效能考核，不斷提高職工群眾的滿意度。以深化國企國資改革為動力，著力在根上改、製上破、治上立，各項改革穩步推進。

強化基本能力，提升幹部素質。以黨委中心組學習為龍頭，適時舉辦黨員理想信念、黨性教育等專題黨課；組織宣講成員深入基層一線，開展“三基”建設、社會主義核心價值觀等主題宣講，用職工群眾喜聞樂見的形式宣傳黨的政策和理論知識，進一步擴大思想教育覆蓋麵；深化幹部教育培訓改革，在充分利用集團黨校、專業技術培訓機構的基礎上，打破固有模式，鼓勵“走出去”，提倡“引進來”，將幹部上講台、職工到現場活動開展到基層一線。

該礦黨委通過狠抓“三基建設“，使各部門職能定位更加明確，機構崗位設置更加合理，粗放型思維和工作方式得以有效轉變，管理水平和信息化水平顯著提高，各類03manbetx 評價體係更加完善，幹部職工專業能力法製意識大幅提升，參與實踐鍛煉的製度機製更加完善，形成了全員改革創新濃厚氛圍，企業戰鬥堡壘作用得到進一步鞏固。