儀控專業由於其專業特點，如：技術性強、深入期長，以及所轄設備範圍廣，幾乎覆蓋了我廠各個角落的每一個與自動控製有關的點等原因，一直特別重視員工隊伍專業技術的培訓和設備人才的儲備工作。尤其是針對進廠時間尚短的新人員，儀控一班開展了一係列注重實效的培訓活動。

理論實際相結合，儀控一班在新人員入廠伊始就展開了把理論具象到實際的電廠機、電、爐熱力循環係統的流程熟悉，自動控製理論在幾個典型重要控製係統中實際應用。

“師徒合同”責任簽訂，充分發揮以師帶徒、技術傳承、教與學都責任落實到人的特點，由知識經驗豐富的 師傅以傳、幫、帶的形式，引導他們腳踏實地前行。

點麵結合，快速深入，結合每日的現場消缺工作，從當日維護檢修過的“點”切入，展開延伸到一個小的控製係統或係統流程，使之學習逐步深入。

抓住檢修機會，展開現場培訓。對於大量深藏與設備之內，平日不能睹其風采的大量熱控設備，充分利用每一次設備或機組檢修機會，由專業技術人員帶領他們了解設備內部結構、測點布置、程序控製方式等。