中山煤業公司黨委搭建和諧穩定“連心橋”

近日，川煤集團達竹中山煤業公司黨委采取有力措施，積極搭建積極構建和諧礦區。

該公司黨委把切實解決群眾熱點難點問題作為開展“兩學一做”教育常態化的出發點和落腳點，黨員幹部深入基層、深入一線、深入職工心中，廣泛征求意見，傾聽職工心聲，了解職工的所思、所想、所盼，與群眾打成一片，密切關注和掌握他們呼聲的焦點，並將群眾的呼聲記錄在案。對征集到的意見和建議，公司黨委高度重視，定期召開黨政聯席會和黨群工作例會，會上各單位將平時掌握的員工群眾呼聲、焦點及不穩定因素進行彙報，並根據工作分工明確了責任人進行專門研究，拿出具體解決意見落實，真正解決好基層群眾的實際困難，對員工群眾呼聲高的有關安全生產、經營管理、員工福利等焦點及不穩定因素落實了專項措施進行整改及時化解各類矛盾，將隱患和不穩定因素消滅在萌芽狀態。。並對接訪過程中處理問題的落實情況進行回訪，確保信訪問題“件件有著落、事事有回音”，有效搭建起了企業與員工、群眾的“連心橋”。(何永興)