銅川實業機關分公司夯實“三供一業”剝離移交基礎工作不馬虎

為了確保加快剝離國有企業辦社會職能和解決曆史遺留問題係列政策以及“三供一業”剝離移交工作落到實處，做到精準移交不遺漏，政策統籌銜接有保障，銅川實業機關分公司按照國務院、陝西省、集團公司相關通知和實施方案要求，不斷加大夯實基礎工作不馬虎，轄區“三供一業”等各項工作正在進入穩步推進實施階段。

該分公司黨政領導主抓，各部門負責人明確任務和時間節點，人力資源部、離退休管理部、財務資產部、運行管理部各職能部門牽頭，工作人員，各負其責、相互協調，溝通交流、克服重重困難，按照上級要求，以人為本，樹立大局意識，以維護職工合法權益為出發點、狠抓工作重點落實，以紮實基礎工作為目標，服務職工為擔當，特別是服務好離退休職工為己責，在加強政策宣傳、思想教育的同時，提前按照居住地、所在單位分類篩選，按時為在職、離退休人員發放了社會保障卡，對發放中個別人員存在未能及時發放的具體原因，向職工做好耐心解釋。社會保障卡的發放，為以後職工參與社會化管理，個人信息準確無縫接軌，方便離退休職工異地就醫提供了可靠保障。

分公司各部門明確工作分工，按照時間階段要求，積極完善統計基礎資料，摸清轄區移交實際戶數、人數、房號、樓號、住宅麵積，全麵調查，核實“三供一業”涉及的資產情況、從業人員數量、各項費用概算，轄區離退休人員詳細個人資料登記備案，健全完善個人曆史數據，不遺漏、不延誤，力爭所需上報的資料完整精準無差錯，依據相關法律法規及政策，切實做到心中有數、底子清楚，資料健全，以明確的工作思路，認真負責的態度，做到移交對接零失誤，解釋政策實打實，組織協調思路清，貫徹落實有原則，以高效快捷的工作效率，確保剝離移交基礎工作紮實有效果，分離移交工作平穩過渡不耽擱，積極營造“三供一業”分離移交、剝離國有企業辦社會職能、解決曆史遺留問題係列政策基礎工作與社會化管理接軌的良好工作環境，為確保移交工作順利推進提供信息、數字依據和有效的組織保障。