梁寶寺礦區隊有個員工訴求本

【本網濟寧訊】“我妻子無法工作，家庭極度困難，兒子上大學又需要一大筆錢，在我最難熬的時候是企業幫我渡過難關… …”山東能源肥礦集團梁寶寺礦采煤四區員工陳明華一提起扶貧救助的事情，眼圈就會發紅。
在梁寶寺礦采煤四區黨支部員工訴求本上，記錄著陳明華家庭的困難情況，該區隊黨支部在得知單位員工陳明華因家庭困難交不起學費的事情後，按礦上文件，及時為他申請了救助，同時大家紛紛伸出援手，給陳明華的兒子購買了學習用品和行李箱。類似的事例還有今年4月9號，員工裴明嶺得了一場大病，原本並不富裕的家庭要負擔巨額的醫藥費。“我報著試試看的心態，把我的難處寫在員工訴求記錄本上，沒想到大夥都來關心我，幫助我”裴明嶺感激地說。在短短幾天的時間裏，大家為裴明嶺籌集了7850元。
像采煤四區這樣，為困難員工提供幫助的做法已成為梁寶寺礦基層區隊的一項日常工作。該礦充分考慮員工需求，積極解決員工最關心、最直接、最現實的訴求問題，要求各單位設立員工訴求記錄表、開展員工訴求問卷調查等，及時收集了解包括勞動保護、安全衛生、生活福利、工資待遇、文體活動、休息休假等涉及員工切身利益的事項。員工隨時都可以反映自己的訴求，在工作生活中遇到的困難可以盡情訴說，諸如“飯卡充值建議用微信或者支付寶”“為活躍員工業餘生活，建議舉辦歌唱比賽”“3400臨時泵房變形，減少了水倉容積，無法執行避峰措施，建議對水倉及泵房進行整治”等意見由區隊彙總03manbetx 解決，區隊解決不了的上報礦職能部門協調解決。員工訴求本，記上了員工的所思所想所求，解決了工作生活上的後顧之憂，極大地鼓舞了士氣，激發了幹勁。