銅川礦業公司下石節礦握指成拳反“四風”實幹興礦揚清風

元旦、春節期間，陝煤集團銅川礦業公司下石節礦通過廉潔教育提醒、嚴明製度要求、加強“四風”督查、持續轉變作風等有效舉措握指成拳，嚴防“四風”反彈，在十裏礦區勁吹廉政勤政清風，弘揚實幹興礦新風尚。

節前教育到位 打好廉政“預防針”

該礦黨政嚴格按照公司《關於做好2018年元旦、春節期間糾正“四風”工作的通知》精神要求，紮實部署雙節期間糾正“四風”及廉潔過節工作。利用多種形式認真宣傳貫徹黨的十九大精神和習近平總書記關於加強作風建設重要批示精神，嚴明雙節期間期間廉政紀律要求，組織廣大黨員幹部認真學習《中共中央政治局貫徹落實中央八項規定實施細則》、集團公司務實節儉廉潔過節“十條禁令”、公司“十五條禁令”及企業廉政建設相關製度規定和紀律要求，充分利用廣播、有線電視、電子屏、黨風廉政建設專題會、黨支部書記例會、幹部職工政治理論學習、手機廉潔短信等形式大力開展廉政宣傳學習和節前提醒教育，打好廉政“預防針”， 堅決糾正“四風”，嚴防“節日腐敗”，確保礦區風清氣正，全麵營造全麵從嚴治黨濃厚氛圍。

“紅線”警戒到位 提升廉潔“免疫力”

該礦不斷加強黨風廉政建設工作力度，嚴格落實黨風廉政建設責任製要求，全麵落實黨風廉政建設製度規定，堅持“紅線”警戒到位，架好廉政建設“高壓線”， 引導廣大幹部職工明確“紅線”思維，嚴格製度辦事，堅持不越底線，全麵築牢廉潔防線。要求對於領導幹部要堅持做到“八個嚴禁”，即：嚴禁公款收送賀年卡、煙花爆竹、土特產等年貨節禮及禮券；嚴禁濫發津貼補貼獎金和實物；嚴禁利用培訓中心和內部食堂轉嫁吃喝費用；嚴禁公款旅遊、違規公款吃喝、公車私用、私車公養；嚴禁違規操辦婚喪喜慶事宜並借機斂財；嚴禁違規參加老鄉會、校友會、戰友會；嚴禁違規舉辦各類年會、節會、慶典等活動；嚴禁規避組織監督組織隱秘聚會，出入隱秘場所，打高爾夫或參與賭博等活動。全礦基層單位各黨支部書記和紀檢委員嚴格履行崗位職責和監督責任，把防止節日期間“四風”反彈作為履行主體和監督責任的重要內容，堅持超前提醒，嚴格要求，嚴格管理，嚴格教育，嚴格監督，抓早抓小抓提醒，始終把作風紀律挺在前麵，把“紅燈”亮在前頭，保證黨員領導幹部“零”違紀，提升黨員領導幹部廉潔“免疫力”。

動態巡查到位 狠反“四風”全覆蓋

該礦不斷強化執紀問責工作力度，嚴格落實崗位風險防控，加大黨風廉政建設動態巡查督查力度，礦紀檢監察部門聯合多個職能部門采取明察暗訪、突擊檢查、路口設點、查閱記錄等手段，對廉潔過節製度執行、糾正“四風”、特別是隱形變異的“四風”、幹部跟值班及公車使用等情況進行了多次動態督查。堅持不定期在午間、晚間等不同時段對礦區的消費和娛樂場所進行明查暗訪。對節日前後的所有報銷票據，進行分類審查。不定時對機關各科室留崗值班人員進行崗位督查。同時，在礦區主要道路對領導幹部公車私用和領導幹部駕駛公車進行了檢查，加強廉政提醒教育力度，嚴肅查處有令不行、有禁不止等違規違紀行為，進一步規範黨員幹部廉潔從業行為。同時，該礦不斷暢通群眾監督渠道，設立舉報箱、舉報電話，主動接受職工群眾的監督，真正將從嚴治黨要求融入黨員幹部的思想和行動當中。

轉變作風到位 實幹興業揚清風

該礦將轉變幹部作風作為各項工作是否能有效落實到位的決定性因素，多措並舉轉作風。及時製定下發《關於規範黨員佩戴黨員徽章有關事宜的通知》，引導黨員幹部主動亮明身份，積極發揮好黨員幹部先鋒模範帶頭表率作用，堅持帶頭學習，帶頭創新，帶頭攻堅，全麵深入推進“兩學一做”學習教育常態化製度化。雙節期間，該礦幹部作風督查組多次分組采取“零點行動”、突擊檢查等方式，對區隊跟、值班情況、各單位主要領導按時參加班前會情況、幹部值班情況和跟班幹部與職工同下同上情況以及幹部井下跟班現場管理情況全麵細致督查到位，該礦各級管理幹部嚴格遵守24小時值班和領導幹部下井跟班製度，與職工同下同上，堅守本職崗位，狠抓現場管理，推進工作落實，弘揚實幹新風，為企業可持續發展提供堅實的政治保證和思想保障。