加強日常監督 緊盯重點崗位

加強日常監督 緊盯重點崗位

近期，義翔鋁業公司組織紀委、企管部、工會等部門組成考評小組對質檢辦、商務銷售部、稽查小組等關鍵崗位人員進行履職情況考評，以履行崗位職責的工作實績和廉潔自律為主要內容，重點考核工作質量、實績、能力、勞動紀律以及工作態度、敬業精神。

自2017年以來，該公司不斷加大日常監督，並通過效能監察、企務公開等手段，把監督重點放在容易發生廉潔風險的重點部門、重點崗位、關鍵人員和工作環節，與重點崗位人員簽定廉潔從業承諾書112份，開展關鍵崗位廉政專題教育4場次，教育重點崗位對象112人次，查找潛在的廉政風險點100餘條，製定重點崗位廉政風險點及防控措施，並建立了《義翔鋁業關鍵崗位人員輪換管理辦法（試行）》，從源頭加強廉潔風險防控，最大限度減少和杜絕腐敗發生的可能。

本次考評合格的人員，全部辦理正式聘用手續；對考評不合格的予以解聘，並取消關鍵崗位競聘資格。

（義翔鋁業 劉麗）