國家能源集團大雁公司培訓中心“四會”合一謀劃2018年教育培訓新思路

國家能源集團大雁公司培訓中心“四會”合一謀劃2018年教育培訓新思路

銀粟如期至，瑞雪兆豐年，在國家能源集團大雁公司培訓中心麵臨改革發展，迎接機遇與挑戰的關鍵時期，召開了職工大會，行政工作、會員大會、安全環保工作會，“四會”合一。會議貫徹落實國家能源集團一屆一次職工代表大會暨2018年工作會議精神，總結2017年各項工作，部署2018年各項工作任務。

2017年，大雁公司培訓中心按照集團公司整體工作部署，緊緊圍繞綜合素質教育及安全技術技能培訓兩大中心工作，以服務企業為宗旨，以提升教師業務水平、規範培訓程序為抓手，拓寬培訓市場，完善培訓體係，各項工作取得了進展性突破。

會議在2018年工作安排中重點突出做好年度經營管理工作。大雁公司培訓中心繼續加強七項費用管理，控製招待費及差旅費等的支出，減少簡化各項會議，做好成本管理。積極開展好“開源”和“節流”工作，全員倡導樹立環保、節約意識，杜絕浪費現象發生，確保全年經營指標的順利完成。抓好企業形勢任務教育。在企業發展關鍵時期，大雁公司培訓中心利用培訓陣地做好國家政策的解讀，做好企業重組後管理理念、製度的貫徹學習以及本公司改革方案的宣傳工作。不斷創新教育教學管理模式，完成各項培訓任務。發揮安全培訓優勢，協調聯動，努力擴大外部創收；發揮黨校基地作用，調動優質師資力量，辦活辦好素質提升培訓；加強內控體係製度建設和安全質量標準化工作；認真做好人力資源管理，加強校風校紀建設；

2018年，大雁公司培訓中心將議此次會議為契機，再接再礪，保持昂揚的鬥誌，履職盡責、自我管理、共同進步。主要表現在：履職盡責方麵，培訓中心黨員幹部要在講政治、顧大局方麵成為表率。在職工自我管理方麵，培訓中心職工要立足崗位、服從大局，從嚴律己。職工要融入團隊、團結協作、取長補短、共同進步。

（張雅波）